王志清講話(huà) 崔樹(shù)江作工作報告 肖亞寧主持

劉勇杰 王大力 毛永紅 徐海東 韓玉明參加

光宇航受邀出席

3月22日，潞安化工集團第一屆二次職工代表大會(huì )在潞安會(huì )堂召開(kāi)。這是潞安化工深入貫徹落實(shí)習近平總書(shū)記考察調研山西重要指示精神，迎接黨的二十大勝利召開(kāi)，貫徹省、市第十二次黨代會(huì )精神，加強企業(yè)民主管理建設，維護職工權益的重要舉措。會(huì )上，集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)王志清講話(huà)，集團黨委專(zhuān)職副書(shū)記、副董事長(cháng)崔樹(shù)江代表經(jīng)理層作工作報告，集團黨委委員、副總經(jīng)理、工會(huì )主席肖亞寧主持會(huì )議。會(huì )議表決通過(guò)了工作報告、大會(huì )決議和《2022年度工資集體合同》等，并明確奮力譜寫(xiě)潞安全方位推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展新篇章的重要階段目標。

集團領(lǐng)導劉勇杰、王大力、毛永紅、徐海東、韓玉明，集團454名職工代表和特邀代表參加會(huì )議。長(cháng)治市總工會(huì )黨組書(shū)記、常務(wù)副主席光宇航受邀出席會(huì )議，并對大會(huì )的勝利召開(kāi)表示熱烈祝賀。

上午十點(diǎn)三十分，大會(huì )正式開(kāi)幕，與會(huì )代表全體起立，奏唱《潞安化工之歌》。

會(huì )上，集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)王志清講話(huà)，重點(diǎn)圍繞統一思想、凝聚共識、匯聚力量，對各級領(lǐng)導干部和廣大職工代表提出三點(diǎn)意見(jiàn)：

一要突出政治引領(lǐng)，在忠誠捍衛“兩個(gè)確立”、堅決做到“兩個(gè)維護”中深刻體悟“是什么”?！笆鞘裁础贝硎澜缬^(guān)，指事物所處的位置和狀態(tài)，以及用什么樣的眼光去看待與分析事物。新時(shí)代、新征程、新使命，我們務(wù)必一如既往“在發(fā)展中堅定初心使命”，忠誠捍衛“兩個(gè)確立”、堅決做到“兩個(gè)維護”，以統一的思想、堅定的意志，不斷增強工作的方向性、目標性，績(jì)效性、戰略性；務(wù)必一如既往“在轉型中錨定戰略方向”，全力推動(dòng)中央省委決策部署的落實(shí)落地，逐步厘清集團當前面臨的主要矛盾和矛盾的主要方面，持續明確高質(zhì)量發(fā)展的“時(shí)序優(yōu)化思路”和“轉型攻堅重點(diǎn)”；務(wù)必一如既往“在改革中推動(dòng)管理重塑”，以迎接和學(xué)習宣傳貫徹二十大精神為統領(lǐng)，進(jìn)一步激發(fā)干部員工投身改革發(fā)展的信心和決心，推動(dòng)國企改革三年行動(dòng)如期收官，推動(dòng)三項制度改革深化實(shí)施，持續凝聚“喚起工農千百萬(wàn)同心干”的磅礴偉力。

二要回歸企業(yè)本質(zhì)，在全面履行“三大責任”和落實(shí)“4句話(huà)32字”要求中深刻體悟“為什么”?！盀槭裁础贝碚J識論，指我們個(gè)體的認知觀(guān)。思想認知層次決定企業(yè)發(fā)展高度。我們要認清商業(yè)的本質(zhì)是增長(cháng)和效率，必須堅定“價(jià)值成就你我”的核心價(jià)值觀(guān)，以“增長(cháng)”和“效率”為發(fā)展標準和工作準繩，在持續的價(jià)值創(chuàng )造中，實(shí)現企業(yè)和員工的自我改造，實(shí)現整個(gè)社會(huì )的共建共享、共創(chuàng )共贏(yíng)；戰略的本質(zhì)是選擇和取舍，要遵循市場(chǎng)規律進(jìn)行分類(lèi)考核、分灶吃飯、分兵突圍，基層單位、機關(guān)部室，甚至每個(gè)人，也應該培養戰略思維，找準各自的作用點(diǎn)、作用力、作用方向，有所選擇、有所取舍；管理的本質(zhì)是激發(fā)和賦能，我們必須堅持價(jià)值創(chuàng )造為本，持續以管理模式的變革，推動(dòng)生產(chǎn)方式的轉變和商業(yè)模式的創(chuàng )新，逐步形成潞安獨有的核心競爭力；文化的本質(zhì)是塑造和傳承，要從百年精神譜系中汲取奮進(jìn)新征程的強大偉力，堅持“價(jià)值引領(lǐng)”、突出“市場(chǎng)思維”、強化“投入產(chǎn)出”，系統推進(jìn)精益思想指導下的“算賬”文化，為石圪節精神注入新的時(shí)代內涵，為潞安人自己的“精神譜系”續寫(xiě)新的時(shí)代注腳。

三要勇于擔當作為，在“解放思想、實(shí)事求是，真抓實(shí)干、久久為功”中深刻體悟“怎么辦”?！霸趺崔k”代表方法論，指的是用什么樣的方式、方法處理問(wèn)題?！霸趺崔k”以解決問(wèn)題為目標。廣大領(lǐng)導干部要樹(shù)立主體意識、主角意識、主場(chǎng)意識，打造“工作矩陣”、落實(shí)“五抓要求”、力避“五個(gè)誤區”，真正肩負起“建設高質(zhì)量發(fā)展一流能化企業(yè)集團”的戰略使命。其中，落實(shí)“五抓要求”，要抓思想，牢牢把握各項工作主動(dòng)權。抓思路，帶領(lǐng)大家一起定好盤(pán)子、理清路子、開(kāi)對方子，致廣大而盡精微；抓調研，拿出來(lái)的思路、方案要有底氣、接地氣，切不可“閉門(mén)造車(chē)”；抓推進(jìn)，用好“鯊魚(yú)文化”，培養“狼性團隊”，時(shí)不時(shí)給大家擰擰螺絲、敲敲腦殼；抓落實(shí)，見(jiàn)人見(jiàn)事見(jiàn)行動(dòng)，以“帶頭干”的作風(fēng)凝聚民心、推動(dòng)發(fā)展。要力避“五個(gè)誤區”。力避“穿新鞋走老路”，決不能犯“以前怎么干現在還怎么干”的錯誤；力避“眉毛胡子一把抓”，變“大水漫灌”為“精準滴灌”；力避“頭痛醫頭腳痛醫腳”，有效落實(shí)全局性措施，切實(shí)抓好執行、推動(dòng)見(jiàn)效；力避“一抓就死一放就亂”，提前做好思想準備、能力儲備和制度設計，確保接得住、接得穩，管得好、見(jiàn)效益；力避“一曝十寒朝三暮四”，把“深化改革、提質(zhì)增效”作為一項發(fā)展導向和工作標準長(cháng)期堅持下來(lái)。

王志清強調，潞安化工集團肩負著(zhù)總書(shū)記的殷殷囑托、肩負著(zhù)“轉型發(fā)展蹚新路”的神圣使命、肩負著(zhù)12萬(wàn)職工的殷切期盼，我們要在“摸透實(shí)情”中“真抓實(shí)干”，在“承壓奮進(jìn)”中“勇毅前行”，瞄準“百年潞安”的共同夙愿，用全體潞安化工人的堅韌和勇毅，推動(dòng)企業(yè)實(shí)現“高質(zhì)量”，助力職工活出“新精彩”。

集團黨委專(zhuān)職副書(shū)記、副董事長(cháng)崔樹(shù)江代表經(jīng)理層作了題為《深化改革 提質(zhì)增效 全面開(kāi)創(chuàng )建設高質(zhì)量發(fā)展的一流能化企業(yè)集團新局面》的工作報告。

報告指出，2021年，全體干部職工堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會(huì )精神，認真落實(shí)習近平總書(shū)記考察調研山西重要指示精神，貫徹落實(shí)省委省政府決策部署，在集團黨委的堅強領(lǐng)導下，堅持戰略引領(lǐng)，實(shí)施價(jià)值創(chuàng )造，統籌疫情防控和企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，統籌發(fā)展和安全，全方位推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，改革發(fā)展各項工作取得了新成果、新突破，主要目標任務(wù)全面完成，實(shí)現了“十四五”良好開(kāi)局。主要表現在七個(gè)方面：各項經(jīng)營(yíng)指標創(chuàng )造歷史新水平、高質(zhì)量轉型發(fā)展取得新突破、企業(yè)改革重組邁出新步伐、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理實(shí)現新提升、創(chuàng )新開(kāi)放發(fā)展激發(fā)新活力、防風(fēng)險保穩定工作得到新加強、職工群眾增進(jìn)新福祉。

報告指出，2022年，我們要堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會(huì )精神，認真貫徹習近平總書(shū)記考察調研山西重要指示精神，全面落實(shí)習近平總書(shū)記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設重要論述，按照省委“全方位推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展”目標要求，貫徹落實(shí)省第十二次黨代會(huì )、省委經(jīng)濟工作會(huì )、全省國有企業(yè)深化改革提質(zhì)增效推進(jìn)會(huì )精神，對表“4句話(huà)32字”要求，落實(shí)集團黨委工作會(huì )部署，堅持高起點(diǎn)上穩中求進(jìn)、新挑戰下難中求成，深化精益思想指導下的“算賬”文化，堅決打贏(yíng)“三大攻堅戰”，聚力九個(gè)方面重點(diǎn)任務(wù)，全面開(kāi)創(chuàng )高質(zhì)量發(fā)展的一流能化企業(yè)集團新局面，以?xún)?yōu)異成績(jì)迎接黨的二十大勝利召開(kāi)。其中，九個(gè)方面重點(diǎn)任務(wù)為：聚力戰略引領(lǐng)，錨定高質(zhì)量發(fā)展布局方向；聚力主責主業(yè)，鑄強高質(zhì)量發(fā)展核心支撐；聚力能耗雙控，厚植高質(zhì)量發(fā)展生態(tài)底色；聚力深化改革，激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展蓬勃活力；聚力扭虧脫困，突破高質(zhì)量發(fā)展短板瓶頸；聚力管理提升，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展提質(zhì)增效；聚力創(chuàng )新驅動(dòng)，增強高質(zhì)量發(fā)展動(dòng)力源泉；聚力風(fēng)險防控，守牢高質(zhì)量發(fā)展底線(xiàn)紅線(xiàn)；聚力民生福祉，實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展成果共享。

報告強調，踏上新征程的潞安，正處在積厚成勢、追趕發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，重任在肩、使命如磐。讓我們牢記“在轉型發(fā)展上率先蹚出一條新路來(lái)”的殷殷囑托，在省委省政府的堅強領(lǐng)導下和集團黨委的正確領(lǐng)導下，深化改革、提質(zhì)增效，踔厲奮發(fā)、篤行不怠，奮力譜寫(xiě)潞安全方位推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的新篇章，以?xún)?yōu)異成績(jì)迎接黨的二十大勝利召開(kāi)！

會(huì )上，集團總經(jīng)濟師毛永紅從方案的制定背景、體系設計、執行實(shí)施等方面切入，對《全面預算、績(jì)效考核、薪酬分配一體化融合方案》的科學(xué)性、導向性、合理性、公平性進(jìn)行了詳細闡述和說(shuō)明。

會(huì )議期間，與會(huì )代表審議討論了工作報告及其他各項報告。職工代表還民主評議了集團高級管理人員。

會(huì )議宣布了民主測評集團高級管理人員測評結果，表決通過(guò)了《2022年度工資集體合同》（草案）、《大會(huì )決議》。通過(guò)了《集團公司全面預算績(jì)效考核薪酬分配一體化融合清冊》《提案工作報告》《關(guān)于確認事項報告》《2021年度工資集體合同履行情況報告》等。

會(huì )上，還舉行了《2022年度工資集體合同》《 2022年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)責任書(shū)》簽訂儀式。此次會(huì )議采取主會(huì )場(chǎng)加視頻分會(huì )場(chǎng)形式召開(kāi)，同時(shí)還設立了殘疾人分會(huì )場(chǎng)和手語(yǔ)播報。

圓滿(mǎn)完成各項議程后，大會(huì )在《咱們工人有力量》歌聲中勝利閉幕。

（文/圖 書(shū)紅 孔靜 焦龍 丁丁 郭泉）

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