來(lái)源: 本站 時(shí)間:2021-03-30 10:01:58
?近年來(lái),古城煤礦認真貫徹落實(shí)習近平總書(shū)記關(guān)于精神文明建設重要論述以及中央、省委關(guān)于精神文明創(chuàng )建的相關(guān)要求,積極培育和踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān),堅持用文化涵養人心、用文明凝聚力量,堅持榜樣引領(lǐng)、特色創(chuàng )建,深耕厚植文明基因,大力開(kāi)展群眾性精神文明創(chuàng )建活動(dòng),引導員工群眾爭做崇高道德的踐行者、文明風(fēng)尚的維護者、美好生活的創(chuàng )造者,為推動(dòng)礦井順利投產(chǎn)、實(shí)現高質(zhì)量轉型發(fā)展創(chuàng )造良好環(huán)境。
抓學(xué)習 提升境界
該礦黨委堅持把學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想貫穿工作全過(guò)程,自上而下開(kāi)展全礦政治理論學(xué)習。以“改革創(chuàng )新、奮發(fā)有為”大討論和“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機,進(jìn)一步加強黨委理論學(xué)習中心組和支部黨員學(xué)習的科學(xué)化、制度化和規范化,扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習型黨組織建設。積極創(chuàng )新學(xué)習形式,堅持每月開(kāi)展“一學(xué)一研”學(xué)習教育活動(dòng),充分利用“學(xué)習強國”“好干部在線(xiàn)教育”平臺豐富學(xué)習內容,扎實(shí)開(kāi)展愛(ài)國主義、集體主義、社會(huì )主義教育,鞏固“兩學(xué)一做”制度常態(tài)化推進(jìn),為建設高質(zhì)量現代化文明礦井提供強有力的政治思想保障。
為使社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)真正深入到員工群眾的內心深處,該礦黨委利用日常學(xué)習及精神文明各類(lèi)培訓進(jìn)行宣傳灌輸,使社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)成為引領(lǐng)干部員工思想和行動(dòng)的“導航儀”;緊扣社會(huì )熱點(diǎn)解讀核心價(jià)值觀(guān),抓住社會(huì )領(lǐng)域出現的問(wèn)題,結合本礦實(shí)際,持續不斷開(kāi)展道德宣傳教育,讓干部員工知其言、曉其意、信其理;加強輿論引導,及時(shí)發(fā)出正義之聲、道德之言,幫助干部員工明辨是非,形成正確的價(jià)值判斷和行為規范。
抓踐行 引領(lǐng)風(fēng)尚
該礦黨委始終堅持把弘揚社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)作為一條主線(xiàn)貫穿到礦井建設發(fā)展中,積極倡導時(shí)代新風(fēng)。結合工作實(shí)際,制定下發(fā)了《關(guān)于培育和踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)主題實(shí)踐活動(dòng)方案》,積極圍繞“講文明、有公德、守秩序、樹(shù)新風(fēng)”主題,在編制度、定方案、強組織、抓落實(shí)上下功夫,確?;顒?dòng)成效。充分利用“大數據”、新媒體平臺等渠道,多方位多角度對社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)的內容進(jìn)行宣貫;以經(jīng)典誦讀、全民閱讀等形式,拓寬精神文明創(chuàng )建渠道,引領(lǐng)干部員工的思想、行為和工作作風(fēng),逐步形成員工思想和行動(dòng)上的自覺(jué)和規范。為持續夯實(shí)精神文明基石,該礦黨委積極推進(jìn) “道德講堂、道德經(jīng)典誦讀、遵德守禮提示牌、道德銀行、道德模范評選”五大載體建設,構建了常規講堂、流動(dòng)講堂、特色講堂全覆蓋、零縫隙的道德講堂體系,以講故事、行善舉、談感悟、誦經(jīng)典等形式,加強社會(huì )公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德教育,引導干部員工見(jiàn)賢思齊,修養身心,自覺(jué)涵養“善良、勤儉、感恩三種美德,培育“誠信、實(shí)干、擔當”三種品德。
抓優(yōu)化 塑造形象
為滿(mǎn)足員工群眾日益增長(cháng)的文化需求,古城煤礦認真踐行“依靠職工辦企業(yè)、辦好企業(yè)為職工”的宗旨,加大文體活動(dòng)開(kāi)展力度,不斷豐富員工群眾的業(yè)余文化生活。每天全時(shí)段開(kāi)放工會(huì )活動(dòng)場(chǎng)所,文體活動(dòng)中心、圖書(shū)館安排專(zhuān)人負責,同時(shí)成立了八個(gè)興趣小組,把員工喜聞樂(lè )見(jiàn)的文化體育項目全部納入管理范圍,極大地活躍了廣大員工的業(yè)余生活。在今年集團工會(huì )組織的各項賽事中,該礦均取得了良好成績(jì),尤其是足球、籃球項目在集團賽事中名列前茅,增強了員工的凝聚力和榮譽(yù)感,企業(yè)整體形象進(jìn)一步提升。
近年來(lái),該礦以改善礦區生產(chǎn)生活環(huán)境,著(zhù)力打造環(huán)境優(yōu)美、綠色“花園式”礦區為目標,重點(diǎn)對礦區綠化帶進(jìn)行補植補栽,各種喬木、灌木、造型景觀(guān)樹(shù)、綠地遍布礦區。加強日常綠化管護,及時(shí)修剪、澆水、噴藥,確保綠化效果及苗木長(cháng)勢良好。目前,副井場(chǎng)地綠化面積5.38萬(wàn)平方米,綠化率達24.3%。主景區有假山、水系景觀(guān)和休閑涼亭,栽植30多種綠化樹(shù)種。今后,該礦將繼續按照省級綠化標準和要求,開(kāi)展園林單位創(chuàng )建活動(dòng),加大礦區園林綠化力度,提高綠化覆蓋率,營(yíng)造綠色健康的生產(chǎn)生活環(huán)境。
(文 靳濤)
責任編輯:崔婷婷
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