今年以來(lái)，民爆公司將培育員工安全文化理念、提高員工安全素質(zhì)、規范員工安全行為作為企業(yè)文化建設的重要任務(wù)來(lái)抓，不斷提升管理水平，實(shí)現企業(yè)和諧穩定發(fā)展。

該公司先后下發(fā)了《企業(yè)文化建設》和《安全文化建設》實(shí)施方案，充分利用會(huì )議、微信平臺、電子屏、牌板等形式，廣泛宣傳企業(yè)文化的重要意義、企業(yè)文化理念及企業(yè)文化知識，用潛移默化的形式熏陶員工的思想，引領(lǐng)員工學(xué)習文化、認知文化、遵循文化；從規范會(huì )議和規范崗前儀式做起，對員工參加會(huì )議、列隊行走、升旗做早操等提出了明確要求。

該公司還開(kāi)展了以安全宣傳教育為主要內容的安全文化建設，印制了安全生產(chǎn)應知應會(huì )手冊，按照安全文化建設實(shí)施方案的要求，在全公司形成了黨政工團齊抓共管的安全文化建設新格局。

（文 曹琦）

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