來(lái)源: 本站 時(shí)間:2013-11-22 15:13:49
各基層黨委、直屬黨總支、直屬黨支部:
根據潞黨發(fā)(2013)第10號文件的要求,集團組織開(kāi)展了危機意識、責任意識、引領(lǐng)意識教育活動(dòng),取得了良好效果。近期,由于諸多因素影響,煤炭市場(chǎng)持續低迷,企業(yè)發(fā)展形勢更加嚴峻,為深入引導和組織全體員工統一思想,進(jìn)一步深化危機憂(yōu)患意識,把降本增效實(shí)踐到各項工作中,決定在集團范圍內開(kāi)展“降本增效,我怎么辦”主題討論活動(dòng)。具體通知如下:
一、活動(dòng)主題
降本增效,我怎么辦
二、活動(dòng)時(shí)間
2013年11月——2013年12月
三、活動(dòng)辦法
1、中心組學(xué)習討論活動(dòng)。各單位領(lǐng)導班子要圍繞“降本增效,我怎么辦”主題,至少召開(kāi)一次中心組專(zhuān)題討論會(huì )。步驟如下:
(1)要由黨政一把手講解當前企業(yè)發(fā)展形勢;
(2)每名成員要結合所分管工作,談?wù)劷当驹鲂У脑O想;
(3)通過(guò)專(zhuān)題討論形成本單位降本增效的具體舉措。
2、黨支部學(xué)習討論活動(dòng)。各黨支部要圍繞“降本增效,我怎么辦”的主題,通過(guò)班前會(huì )、崗前儀式、支部學(xué)習會(huì )等,組織開(kāi)展專(zhuān)題討論。步驟如下:
(1)要由支部書(shū)記或科隊長(cháng)講解企業(yè)發(fā)展形勢,使職工認清企業(yè)面臨的現狀;
(2)必須保證支部所有人員全部參與,通過(guò)專(zhuān)題討論,使每名職工樹(shù)立起危機憂(yōu)患意識;
(3)要讓支部每名黨員及一般職工充分發(fā)表意見(jiàn),要對本單位成本經(jīng)營(yíng)管理等方面存在的問(wèn)題談看法、提建議;
(4)要根據討論會(huì )發(fā)言,形成本科隊或班組降本增效的具體做法,進(jìn)一步改進(jìn)工作。
四、活動(dòng)要求
1、加強領(lǐng)導。各單位要高度重視,落實(shí)責任,充分認識開(kāi)展主題討論活動(dòng)的重要意義。同時(shí),要加強指導,狠抓督促落實(shí),及時(shí)總結和反饋開(kāi)展活動(dòng)的好經(jīng)驗、好做法。
2、注重實(shí)效。各單位具體活動(dòng)方案,既要符合集團公司的統一部署,又要緊密結合單位工作實(shí)際、干部職工的思想實(shí)際、崗位實(shí)際,緊扣主題,采取靈活有效的措施開(kāi)展討論,力求既強化思想認識,又解決實(shí)際問(wèn)題。
3、營(yíng)造氛圍。各單位要在報紙、廣播、電視和網(wǎng)絡(luò )等媒體開(kāi)辟專(zhuān)題、專(zhuān)欄,并進(jìn)行深入訪(fǎng)談,還要充分利用微信、QQ群、櫥窗、板報、電子屏等宣傳陣地,強化危機意識理念灌輸,營(yíng)造降本增效、人人參與的濃厚氛圍。
集團將對本次活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行督導檢查,并納入黨建工作績(jì)效管理進(jìn)行考核。
附:《危機憂(yōu)患意識宣傳標語(yǔ)》
中共潞安集團公司委員會(huì )
2013年11月15日
附:
1、 全力以赴降成本,千方百計增效益。
2、 人人降成本,個(gè)個(gè)增效益。
3、 降支降耗降成本,增量增收增效益。
4、 聚精會(huì )神保安全,全力以赴降成本。
5、 正視困難,放眼長(cháng)遠,著(zhù)力轉型發(fā)展;
凝聚精神,傳遞信心,共破跨越難題。
6、 化解危機,拓展生機,加強資本運作;
提升動(dòng)力,擴大實(shí)力,優(yōu)化管理模式。
7、 謀企業(yè)所需,解企業(yè)所憂(yōu),蓄勢180項目;
迎危機而上,化危機而活,定鼎326戰略。
8、 市場(chǎng)疲軟,我們更須抖擻精神;
降本增效,潞安定能渡過(guò)難關(guān)。
9、 降本增效,憂(yōu)患興企。
10、提效須靠低成本,競爭還賴(lài)高品質(zhì)。
11、降成本,拓市場(chǎng),促效益,保增長(cháng)。
12、 正視危機,增強信心,艱苦奮斗,再創(chuàng )輝煌。
責任編輯:尹競一
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