集團六屆三次職代會(huì )召開(kāi)后，慈林山煤業(yè)組織兩礦領(lǐng)導班子成員及中層以上領(lǐng)導干部貫徹學(xué)習集團六屆三次職代會(huì )精神，尤其對集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)游浩重要講話(huà)精神和集團黨委副書(shū)記、總經(jīng)理劉俊義作的題為《直面危機挑戰 提升治理能力 深化改革轉型 構建創(chuàng )新生態(tài) 加快建設高質(zhì)量發(fā)展的現代能源化工領(lǐng)軍企業(yè)》的行政工作報告（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“報告”）進(jìn)行重點(diǎn)貫徹。

會(huì )上，該公司緊緊圍繞報告中提到“深入實(shí)施13865發(fā)展戰略的總體思路”“2020年九個(gè)方面的具體工作”以及董事長(cháng)、黨委書(shū)記游浩提出的“樹(shù)立底線(xiàn)思維，增強憂(yōu)患意識；聚焦改革攻堅，突出改革重點(diǎn)；強化政治引領(lǐng)，從嚴治黨治企”等內容進(jìn)行專(zhuān)題學(xué)習及重點(diǎn)研討，就如何貫徹好職代會(huì )精神，該公司要求各級分管領(lǐng)導及其分管部門(mén)要以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì )精神，深入貫徹習近平總書(shū)記“三篇光輝文獻”精神，堅持穩中求進(jìn)工作總基調，堅持新發(fā)展理念，要按照集團黨代會(huì )部署，深入實(shí)施集團“13865”發(fā)展戰略“第一步”目標任務(wù)，進(jìn)一步在謀轉變、促轉型、構模式、惠民生上下功夫，要學(xué)深悟透、融會(huì )貫通，深刻領(lǐng)會(huì )集團此次會(huì )議精神。

會(huì )后，該公司制定三項具體措施，確保會(huì )議精神的貫徹落實(shí)。一要強化動(dòng)員發(fā)動(dòng)，迅速傳達貫徹會(huì )議精神。該公司要求工會(huì )、宣傳部門(mén)要成立宣講團，堅持把精神傳達到各個(gè)隊組。要求各科隊下達貫徹落實(shí)實(shí)施方案，充分利用科務(wù)會(huì )、班前會(huì )、周二五學(xué)習日對六屆三次職代會(huì )精神進(jìn)行再學(xué)習和再領(lǐng)會(huì )，真正入腦、入耳、入心。通過(guò)《慈林山煤業(yè)報》、微信公眾號、OA平臺、網(wǎng)站等媒介將會(huì )議精神傳達貫徹，切實(shí)把思想和行動(dòng)統一到慈林山煤業(yè)當前發(fā)展的分析判斷和決策部署上來(lái)，緊急動(dòng)員全體職工迅速行動(dòng)起來(lái)，努力以更加堅決的態(tài)度、更加過(guò)硬的措施、更加扎實(shí)的工作，推進(jìn)公司的長(cháng)遠發(fā)展及當前改革。
二要出臺具體實(shí)施辦法，加大改革創(chuàng )新力度。立足當前、謀劃長(cháng)遠，要有壯士斷腕的決心和勇氣將改革進(jìn)行下去，要認清形勢，統一思想，直面問(wèn)題，攻堅克難，全力推動(dòng)深化改革向縱深發(fā)展，力爭以改革增活力，向創(chuàng )新要效益。

三要抓好執行落實(shí)關(guān)，加大考核力度。該公司要求，要培養踏石留印、抓鐵有痕的嚴細作風(fēng)，要把貫徹集團職代會(huì )精神作為考核“硬指標”，要付諸實(shí)踐、見(jiàn)之行動(dòng)、取得實(shí)效，切切實(shí)實(shí)把貫徹職代會(huì )精神當做今后一個(gè)時(shí)期的重要工作任務(wù)，為該公司長(cháng)遠發(fā)展提效助力。

（文 王喜龍）

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