自2020年9月開(kāi)診以來(lái)，余吾煤業(yè)公司瓦檢大隊“黨員紅旗門(mén)診”下設的“儀器儀表故障檢查門(mén)診”累計接診病例26起，“反‘三違’門(mén)診”累計接診病例6起，“職工思想疏導門(mén)診”累計接診病例15起———

5月5日6時(shí)30分，潞安化工集團余吾煤業(yè)公司瓦檢大隊早班班前會(huì )結束后，職工準備下井前必須來(lái)到“儀器儀表故障檢查門(mén)診”，由“黨員醫生”對手持的瓦檢儀進(jìn)行檢查后方能放行。2020年9月，該大隊把黨建工作與隊組中心工作高度融合，創(chuàng )新打造了“黨員紅旗門(mén)診”，并下設“儀器儀表故障檢查門(mén)診”“反‘三違’門(mén)診”“職工思想疏導門(mén)診”，為煤礦安全生產(chǎn)保駕護航。

“儀器儀表故障檢查門(mén)診”設在該大隊儀器發(fā)放窗口，除了日常的例行檢查以外，每月5日、15日、25日由“黨員醫生”在井口對瓦檢員下井所攜帶的儀器進(jìn)行集中“體檢”，確保瓦檢員攜帶儀器精確完好；“反‘三違’門(mén)診”設在隊部會(huì )議室，主要對上一班中存在的問(wèn)題進(jìn)行總結，同時(shí)“三違”人員要在這里進(jìn)行下崗學(xué)習、“三違”反思、自我承諾；“職工思想疏導門(mén)診”設在該大隊黨支部書(shū)記辦公室，采取座談的形式，及時(shí)掌握職工的思想狀況，對職工反映的問(wèn)題及時(shí)予以解決

“我們剛建立 ‘黨員紅旗門(mén)診’時(shí)，一些職工不理解，認為是多此一舉。但是開(kāi)診一段時(shí)間后，隊里的儀器故障率下降了、管理水平上來(lái)了、職工的收入增加了，大家也就理解‘黨員紅旗門(mén)診’的作用了，也就慢慢接受了?！痹摯箨狘h支部書(shū)記葛路軍深有感觸地說(shuō)。

據介紹，該大隊針對3個(gè)門(mén)診出現的相關(guān)問(wèn)題建立了 “‘黨員紅旗門(mén)診’病例庫”。翻看該大隊 “‘黨員紅旗門(mén)診’病例庫”發(fā)現，不僅有“‘黨員紅旗門(mén)診’病例庫學(xué)習記錄”，還有“‘黨員紅旗門(mén)診’病例庫診斷結果”，上面明確記錄了病例名稱(chēng)、治療科室、病例內容、診斷結果、職工意見(jiàn)、診斷黨員簽字、職工簽字等內容。 “建立病例庫的初衷是在警示教育中供職工學(xué)習，用發(fā)生在身邊的案例警醒職工上標準崗、干標準活，營(yíng)造了和諧穩定的環(huán)境氛圍，有效保證了安全生產(chǎn)?！备鹇奋姳硎?。

據統計，自2020年9月開(kāi)診以來(lái)，該大隊“黨員紅旗門(mén)診”下設的“儀器儀表故障檢查門(mén)診”累計接診病例26起，“反‘三違’門(mén)診”累計接診病例6起， “職工思想疏導門(mén)診”累計接診病例15起，為煤礦安全生產(chǎn)打下了堅實(shí)的基礎。

責任編輯：崔婷婷