題記：喜報！2020年11月24日上午，北京人民大會(huì )堂隆重召開(kāi)了2020年表彰全國勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者大會(huì )。潞安化工集團常村煤礦勞模創(chuàng )新、技能大師工作室帶頭人王文勝被中共中央、國務(wù)院授予“全國勞動(dòng)模范”稱(chēng)號。表彰會(huì )上，王文勝身披紅綢帶，掛上金燦燦的獎牌，受到了隆重的禮遇。

據悉，全國勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者每五年評選一次，2020年表彰全國勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者是新中國成立以來(lái)的第16次評選表彰。全國勞模是黨中央、國務(wù)院對勞動(dòng)群眾表彰規格最高的綜合榮譽(yù)，他們皆是各行各業(yè)的先進(jìn)代表和職業(yè)楷模，彰顯了勞動(dòng)人民的時(shí)代風(fēng)貌。

他深耕煤海30年，早已是潞安的“名人”。他圍繞安全生產(chǎn)、降本增效和礦井智能化建設完成了200多項機械化、自動(dòng)化、智能化技術(shù)創(chuàng )新和科研成果；他帶頭創(chuàng )新創(chuàng )造有價(jià)值的裝備提升和生產(chǎn)工藝優(yōu)化成果取得36項國家專(zhuān)利，發(fā)明專(zhuān)利4項、實(shí)用新型專(zhuān)利28項，10項成果轉化在行業(yè)應用，為礦直接、間接創(chuàng )造經(jīng)濟效益累計達3.6億元。他先后榮獲首屆“感動(dòng)潞安”年度人物、煤炭行業(yè)技能大師、山西省職工優(yōu)秀技術(shù)帶頭人、山西省五一勞動(dòng)獎?wù)?、全國五一勞?dòng)獎?wù)?、享受?chē)鴦?wù)院特殊津貼高級技師、全國示范性勞模創(chuàng )新工作室和國家級技能大師工作室帶頭人等多項榮譽(yù)......

不禁讓人感嘆，成績(jì)背后，到底是什么在支撐著(zhù)他不斷前行。讓我們一起走進(jìn)全國勞模獎?wù)卤澈蟮墓适隆?/p>

扎根煤海礪初心

勞模語(yǔ)錄：有種汗水是揮灑著(zhù)激情也有著(zhù)動(dòng)力，有種幸福是為理想而奮斗。 

王文勝出生于平順縣的一個(gè)小山村，那里是他夢(mèng)開(kāi)始的地方。身邊經(jīng)常會(huì )聽(tīng)到關(guān)于礦山的故事：高高的鐵架撐著(zhù)大大的鐵輪，不停地轉動(dòng)著(zhù)的是提煤用的井塔；一節一節連接著(zhù)，在兩條鐵軌上匆忙奔跑的是拉煤用的礦車(chē)……這些故事，也就成了他追夢(mèng)時(shí)的渴望。

高中畢業(yè)后就義無(wú)反顧地來(lái)到潞安集團，成為了一名真正的礦山人。工作中，臟活累活，他搶著(zhù)干；難事繁事，他爭著(zhù)辦；累活就當磨練自己的意志；繁事就當考驗自己的耐心。通過(guò)一次機器故障處理事件，徹底打開(kāi)了他“夢(mèng)想”的大門(mén)。

礦井膠帶機安裝完畢要試運轉，但是啟動(dòng)器突然出現了故障，全班80多個(gè)人都無(wú)計可施，后來(lái)從別的隊請來(lái)一位機電工，只用了大約3分鐘就把故障排除了。后來(lái)才得知，只是一個(gè)多檔開(kāi)關(guān)位置不對造成的。這么簡(jiǎn)單的問(wèn)題，這么多人卻束手無(wú)策。這件事讓他清楚認識到，井下工作，不僅僅需要吃苦耐勞，更需要有一定的專(zhuān)業(yè)技能。

從此，他開(kāi)始了系統全面的學(xué)習，參加工作僅半年，就被推薦參加了綜采機電技術(shù)專(zhuān)業(yè)培訓班。三個(gè)月時(shí)間，王文勝以總分第三的成績(jì)拿到了“井下機電工資格證書(shū)”，終于走上了日思夜想的煤礦井下電鉗工崗位。三十年來(lái)，對知識的渴望和追求從未間斷。他完全靠個(gè)人自學(xué)一步步考專(zhuān)科、上本科，實(shí)現了自己的大學(xué)夢(mèng)。又靠著(zhù)理論加實(shí)踐，勤勞加刻苦，從初級工、高級技師到高級工程師，成為了一名“雙高師型”人才，實(shí)現了由一名普通礦工到藍領(lǐng)精英的華麗轉身！

攻堅克難鑄勁旅

勞模語(yǔ)錄：腳尖永遠比路長(cháng)、腳背永遠比山高。

如果就此止步，那就不是王文勝。大量的實(shí)踐工作，讓他更加明白要解決礦井轉型發(fā)展的實(shí)際難題，靠的是技術(shù)加創(chuàng )新，兩者缺一不可。

常村煤礦建礦初期，主要設備全部采用國際招標、全球采購，如何在高瓦斯復雜地質(zhì)條件下、在設備技術(shù)更新上最大限度地發(fā)揮先進(jìn)設備的最佳效能，成為王文勝思考和探索的課題。

他敢于向“洋設備”開(kāi)刀，勇于對舊技術(shù)改造。建議推廣應用了先進(jìn)的變頻調速控制技術(shù)，替代原有的電梭控制技術(shù)對引進(jìn)的電牽引采煤機和刮板輸送機控制技術(shù)進(jìn)行改造，減少了機電事故，節省了材料費用，單面每年多生產(chǎn)煤炭15萬(wàn)噸，創(chuàng )造價(jià)值9000多萬(wàn)元。

瞄準本質(zhì)安全礦井建設進(jìn)行難題攻關(guān)。針對綜采工作面端頭支護、膠帶機尾移動(dòng)等原始的人工作業(yè)、效率低下、安全隱患大、工序工藝復雜、人工勞動(dòng)強度大等突出問(wèn)題，成功研制了綜采工作面端頭機械化輔助支護頂板裝備、工藝技術(shù)和膠帶機液壓自移機尾技術(shù)，端頭支護技術(shù)的應用，單面日均多生產(chǎn)原煤800噸，機尾自移技術(shù)由作業(yè)時(shí)間3小時(shí)減少為20分鐘。

......

他憑著(zhù)不怕吃苦受累的韌勁和勇于鉆研探索的鉆勁，利用其業(yè)余時(shí)間完成的發(fā)明創(chuàng )造、技術(shù)革新成果，獲得國家專(zhuān)利、參賽獎杯數不勝數，成為了常村煤礦從1985年建礦到如今轉型發(fā)展的技術(shù)創(chuàng )新領(lǐng)跑者。

實(shí)干興業(yè)顯匠心

勞模語(yǔ)錄：每當走進(jìn)工作室，一塊塊獎牌、榮譽(yù)證書(shū)和各級領(lǐng)導的關(guān)心關(guān)懷，總是讓我內心澎湃，渾身有使不完的勁，就覺(jué)得還有很多新難題、新問(wèn)題擺在眼前，等待著(zhù)我和我的團隊去破解。

王文勝不是一個(gè)安于現狀的人。一次開(kāi)車(chē)走在高速路上，路途中高清攝像頭的抓拍，又讓他萌生了新的想法：為什么我們煤礦不能將這種高清抓拍技術(shù)應用到生產(chǎn)實(shí)踐中。

想了就要干，回到工作室，他立馬召集人員開(kāi)始了新的研發(fā)，又走出了一條智能化發(fā)展之路。2019年12月，常村煤礦首臺“選矸機器人”投入運行，王文勝團隊研發(fā)的具有自主知識產(chǎn)權的“煤礦煤流雜物識別、預報、篩檢選矸關(guān)鍵技術(shù)”在該機器人中投入使用，引起了社會(huì )強烈反響；2020年5月，“礦用遠程電氣設備絕緣測試機器人”研制成功，一鍵式操作替代了流程繁瑣、傳統的人工測試工藝，實(shí)現了地面遠程智能化、隨時(shí)化操作和讀取數值，為保障設備安全運行、降低影響安全生產(chǎn)事故提供了預知裝備。煤礦井下“架棚機械人”的研制，將替代人工高強度作業(yè)，減少用工，提高了作業(yè)效率，降低了人身健康受到傷害的危險程度。

大家都稱(chēng)他和他的工作室為“煤礦機器人大師團隊”。

名師高徒勤筑夢(mèng)

勞模語(yǔ)錄：我不但要為自己，還要為他人造夢(mèng)、圓夢(mèng)。

隨著(zhù)名氣的遠揚，慕名而來(lái)求知問(wèn)解、拜師學(xué)藝的人越來(lái)越多。時(shí)間一久，王文勝發(fā)現在煤礦像他一樣熱愛(ài)鉆研、精通技術(shù)、想要有番作為、施展才華的大有人在，靠他一人單打獨斗的力量始終是有限的，隨著(zhù)礦井的不斷發(fā)展壯大，技術(shù)人才隊伍的建設越來(lái)越重要。

2011年3月，由王文勝帶頭組建，16位高級技師和工程師參與“王文勝技能大師工作室”成立了。他開(kāi)始了師帶徒技能傳承和難題攻關(guān)、技術(shù)交流、小改小革等技術(shù)創(chuàng )新活動(dòng)。

2017年，為了放大技能大師工作室的效能和空間，又引領(lǐng)創(chuàng )建了4個(gè)創(chuàng )新工作室、3個(gè)創(chuàng )新工作崗，創(chuàng )新性地與山西科泰自動(dòng)化科技有限公司等五家高新技術(shù)企業(yè)簽訂了“室企聯(lián)手合作協(xié)議”。目前工作室已經(jīng)有10項高科技成果通過(guò)企業(yè)轉化，形成了產(chǎn)品，有36條切合實(shí)際的技術(shù)建議被企業(yè)采納應用，幫助企業(yè)提升了產(chǎn)品的現場(chǎng)適用性能。

2019年10月在潞安集團、常村煤礦黨政的高度重視下建成了 “雙創(chuàng )基地”。完善了師帶徒、基地幫的人才培養體系，形成了一體化高科技仿真培訓教學(xué)和交流攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng )新模式的平臺。幾年來(lái)，培養了62名高級技師、425名技師、2860名高級工，5位“常村工匠”， 5位集團首席技師，3位“三晉技術(shù)能手”， 6位全國煤炭行業(yè)技能大師，張世麗被授予山西省五一勞動(dòng)獎?wù)?，王海川被授予山西省和全國五一勞?dòng)獎?wù)?.....

“王文勝是我的師傅，更是我的人生導師”，“有了雙創(chuàng )基地這個(gè)平臺，有了像王文勝這樣的導師，在技術(shù)創(chuàng )新這條路上，我們才一步步有了今天的成就”，2019年張京京、曹?chē)揽茀⒓由轿魇『腿珖禾啃袠I(yè)職工職業(yè)技能大賽，分別取得了第四名和二等獎的好成績(jì)，他倆滿(mǎn)懷謝意。

談起未來(lái)，王文勝心里又有了新的目標：他立志要帶領(lǐng)徒弟在行業(yè)大賽上進(jìn)入前三名、至少帶出一名全國技術(shù)能手，追夢(mèng)“中華技能大獎”。對于個(gè)人，剛剛順利通過(guò)高級工程師資格的他，將繼續奮戰四年后評選“正高級工程師”，并且要在五年內追夢(mèng)兩項及以上省部級或一項國家級科技進(jìn)步獎成果。

厚德仁心踐善舉

勞模語(yǔ)錄：公益是一件有意義的事情，也是一種修養和智慧，這是我的責任，也是我的信仰。

平順縣西溝村是王文勝祖母的出生地，也是全國勞動(dòng)模范、全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、第一至第十三屆全國人大代表申紀蘭的故鄉，從小跟隨父輩去探望親戚，耳聞目染了李順達、申紀蘭等勞模們的“了不起”。勞模的光輝形象早早就在他心里種下了根，無(wú)時(shí)無(wú)刻不在激勵著(zhù)他、鼓舞著(zhù)他、教育著(zhù)他。

疫情期間，王文勝堅持利用網(wǎng)絡(luò )多媒體為大家授課，并以一名黨員的自覺(jué)，自發(fā)為“新冠肺炎疫情防控”出力，通過(guò)山西省紅十字會(huì )、長(cháng)治紅十字會(huì )、平順紅十字、潞安工會(huì )、特殊黨費捐款數萬(wàn)元；熱衷公益的他經(jīng)常跟隨“小雨點(diǎn)”志愿者協(xié)會(huì )，出現在搶險救災、愛(ài)心幫扶、城市運行、關(guān)愛(ài)服務(wù)、文化教育、醫療服務(wù)等需要幫助的人身邊。十幾年來(lái)，王文勝把獲得黨和政府以及企業(yè)的榮譽(yù)獎勵金通過(guò)紅十字會(huì )、公益協(xié)會(huì )等渠道捐贈給了公益事業(yè)和弱勢群體，讓更多的人感受到黨和政府以及企業(yè)的溫暖。
   “我來(lái)自農村，一路走來(lái)，有很多人幫助過(guò)我，黨和企業(yè)培養了我，我不能忘記初心，要懂感恩，知回報。正如習總書(shū)記所說(shuō)，一切向前走都不能忘記走過(guò)的路，走的再遠，走到再輝煌的未來(lái)，也不能忘記走過(guò)的過(guò)去，不能忘記為什么出發(fā)?！蓖跷膭贂r(shí)刻以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準要求自己。

人生因夢(mèng)想而多彩，因奮斗而不凡。自青春歲月至不惑之年，王文勝秉承著(zhù)“精益求精 追求卓越”的常村精神，將青春融入到潞安這片熱土上，用奮斗擦亮了勞動(dòng)者最靚麗的底色，在平凡的崗位上成就了不凡的勞模人生！

讓我們向勞模致敬，以勞模精神為指引，爭做新時(shí)代勞模精神的宣傳者、踐行者，爭做新時(shí)代工匠精神的傳承者、實(shí)踐者，為集團高質(zhì)量轉型發(fā)展做出積極的努力和貢獻！

（文/圖 許翔）

責任編輯：郝佳麗