為了推動(dòng)礦井安全穩定發(fā)展，有效促進(jìn)廣大員工上標準崗、干標準活，今年以來(lái)，余吾煤業(yè)不斷創(chuàng )新安全管理模式，切實(shí)提升員工素質(zhì)，消除人的不安全行為，從而在礦區范圍內形成了“讓標準成為習慣，讓習慣成為標準”的良好工作氛圍。

該公司安培中心積極創(chuàng )新安全管理模式，通過(guò)開(kāi)展班前“小故事，大安全”班前一講主題活動(dòng)，進(jìn)一步提高大家的安全意識。此次活動(dòng)要求隊組每位員工在每天班前會(huì )講述一件自己或身邊人發(fā)生的安全小事故，用身邊事教育身邊人的方式進(jìn)行“現身說(shuō)法”，為習慣性違章的職工再打一次“預防針”，促使隊組全體員工從思想認識和靈魂深處高度重視安全生產(chǎn)，讓他們時(shí)刻繃緊安全弦，做到規范操作，不再違章。

通過(guò)此次活動(dòng)，大家紛紛表示，安全工作必須從我做起，從現在做起，端正自己的思想作風(fēng)，做到自保、互保、聯(lián)保，切實(shí)實(shí)現“要我安全”向“我要安全”的理念轉變。

（文 岳海燕 楊利軍）

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