?今年以來(lái)，王莊煤礦黨委在培訓工作上狠下功夫，彈好“師徒合奏曲、亮分比拼曲、課堂創(chuàng )新曲”，使之成為干部職工學(xué)習理論、掌握新知、增強能力、提升素質(zhì)、成長(cháng)成才的“加油站”。

彈好“師徒合奏曲”。該礦以“導師帶徒、復合型政工人才”為載體，加快青年人才培養。針對35歲以下青年專(zhuān)業(yè)人員重點(diǎn)培養，由專(zhuān)業(yè)領(lǐng)導對其實(shí)行“一對一、手拉手”式幫教。同時(shí)，通過(guò)“課題式”培養法，結合專(zhuān)業(yè)實(shí)際進(jìn)行選題，通過(guò)發(fā)現問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題、總結經(jīng)驗，來(lái)提高其綜合能力，有效解決了青年人才現場(chǎng)管理不足，缺乏經(jīng)驗等問(wèn)題。

彈好“亮分比拼曲”。該礦把“學(xué)習強國、指尖學(xué)堂、青年大學(xué)習”作為線(xiàn)上學(xué)習的重要載體，創(chuàng )新方式，豐富內容，用“比學(xué)習、亮成績(jì)、曬積分”的方式鞏固學(xué)習成果，把“要我學(xué)”變成常態(tài)化的“我要學(xué)”，形成“以賽促學(xué)、以學(xué)促做、比學(xué)趕超”的良好學(xué)習氛圍。

彈好“課堂創(chuàng )新曲”。該礦建設標準高、設備齊、功能全的新實(shí)物培訓基地，新增標準化演示區域，有效提升培訓效果；開(kāi)展“留下技能，帶走微笑”活動(dòng)。將“技能”錄制成視頻，不拘形式，不限地點(diǎn)，隨時(shí)隨地組織職工觀(guān)看學(xué)習，分享工作經(jīng)驗，解決操作難題，激發(fā)學(xué)習熱情，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

（文 馮嬌）

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