進(jìn)入四季度，焦化公司從“小”處著(zhù)手，一點(diǎn)一滴抓安全，通過(guò)開(kāi)展查找“小”隱患、征集“小”建議、學(xué)習“小”案例等“小題大做”活動(dòng)，切實(shí)筑牢安全生產(chǎn)防線(xiàn)。

查找小隱患 鑄就安全大屏障

　　 “地面除塵站分機房有一個(gè)滅火器壓力表顯示不符合標準，這個(gè)也要經(jīng)常細查，就這種‘小’隱患也絕不能放過(guò)，馬上整改！”11月9日，該公司一分廠(chǎng)分管安全副廠(chǎng)長(cháng)周景山檢查時(shí)發(fā)現隱患后，當場(chǎng)指出，并督促責任人立即進(jìn)行了整改。
　　為進(jìn)一步加大隱患排查治理力度，該公司積極引導職工樹(shù)立“小洞不補，大洞吃苦”的安全憂(yōu)患意識。一旦發(fā)現現場(chǎng)“小”隱患，早報告、早處理、早閉合，避免“大”隱患的發(fā)生。并采取領(lǐng)導帶班、安全督查小組等動(dòng)態(tài)檢查方式，不定地點(diǎn)、不定時(shí)間、不打招呼檢查生產(chǎn)現場(chǎng)死角、重點(diǎn)區域的“小”隱患。自活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，共發(fā)現各類(lèi)“小”隱患1246條，到期隱患整改率達100% 。

征集小建議 夯實(shí)安全大基礎

　　 “一分廠(chǎng)2號裝煤車(chē)放煤擋板不嚴密，推焦道上老是留有余煤?！眴T工張晨思提出在鏈條下加裝一排小型余煤斗的建議，不僅有效減少了煤粉污染的問(wèn)題，還減輕了崗位工的勞動(dòng)強度，受到工友們一致“點(diǎn)贊”。

　　為充分調動(dòng)員工參與安全生產(chǎn)的積極性和主動(dòng)性，該公司開(kāi)通“小建議”征集平臺，鼓勵員工在生產(chǎn)中，“多留心”班組、崗位中出現的生產(chǎn)、技術(shù)難題，“多動(dòng)腦筋”想出解決問(wèn)題的金點(diǎn)子、好辦法，并將職工提交的合理化建議進(jìn)行歸整、篩選和采納，對有價(jià)值的建議，每條以50-100元不等的價(jià)格進(jìn)行獎勵。目前，該公司已有20余條合理化建議運用到實(shí)際生產(chǎn)中，有力促進(jìn)了企業(yè)安全高效生產(chǎn)。

學(xué)習小案例 反思安全大問(wèn)題

　　 “今天我們學(xué)習的是攔焦車(chē)擠人事故案例，推焦車(chē)司機行車(chē)前未注意到爐門(mén)工在道邊清理尾焦，造成的擠傷事故……”近日，焦化公司一分廠(chǎng)焦爐車(chē)間班前會(huì )讓工友們透過(guò)微視頻‘小’案例進(jìn)行學(xué)習反思。四季度以來(lái)，該車(chē)間已有170多名職工接受過(guò)這樣的“小”案例學(xué)習教育。
　　為進(jìn)一步增強廣大干部職工的安全防范意識，發(fā)揮事故案例的警示作用，該公司持續開(kāi)展“事故案例大討論大反思”教育活動(dòng)，讓有過(guò)“三違”人員和“安全不放心人員”講述違章經(jīng)歷和教訓。據焦爐車(chē)間劉有軍介紹，“通過(guò)每班學(xué)習‘小’案例安全教育，讓干部職工切身聯(lián)系到生產(chǎn)實(shí)際中查找問(wèn)題，尋找解決問(wèn)題的辦法，警醒大家遵規遵矩作業(yè)。通過(guò)交流，實(shí)現共勉，從而達到杜絕違章、減少事故發(fā)生的目的?！?/p>

                                        （文 霍衛星）

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