來(lái)源: 潞安化工集團網(wǎng)站 時(shí)間:2024-01-05 10:39:58
集團2024年新年賀詞激勵鼓舞干部員工堅定信心拼搏奮進(jìn)
歲聿云暮,一元復始。迎著(zhù)2024年的第一縷曙光,潞安化工集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)王志清發(fā)表二〇二四年新年賀詞?;仡欉^(guò)去一年集團各條戰線(xiàn)上取得的成績(jì),展望新一年的奮進(jìn)征途,溫暖人心的話(huà)語(yǔ)、殷切深情的祝福,傳遞著(zhù)鼓舞人心的力量。大家紛紛表示,要錨定價(jià)值創(chuàng )造,以?shī)^斗者的心態(tài)、競爭者的姿態(tài),踔厲奮發(fā)、篤行不怠,在新的一年里再創(chuàng )佳績(jì)、再鑄輝煌,實(shí)現幸福者的狀態(tài)。
眾人同心 其利斷金
有道是‘誰(shuí)說(shuō)站在光里的才算英雄’,我們每一位平凡的堅守者都是潞安的主角,都是創(chuàng )造潞安歷史的英雄。他們或在地層深處、或在各自的崗位,以“眾人劃漿開(kāi)大船”的宏大氣勢,奮力拼搏,甘于奉獻。心往一處想,勁往一處使,共同撐起“潞安化工”破浪遠行,為集團干事創(chuàng )業(yè)提供了最大底氣。
古城煤礦綜采二隊在2022年生產(chǎn)405.6萬(wàn)噸的目標上,又一次實(shí)現了新的突破,2023年完成了503萬(wàn)噸的生產(chǎn)任務(wù)。隊長(cháng)徐愛(ài)紅激動(dòng)地說(shuō):“新年賀詞溫暖有力,點(diǎn)燃了我們2024年‘擼起袖子加油干’的激情。在新的一年里,我們要強化現場(chǎng)管控,抓好工時(shí)利用,實(shí)現低成本、高功效、高產(chǎn)量的隊組價(jià)值創(chuàng )造核心目標,不斷為礦井高質(zhì)量發(fā)展賦能?!?/p>
常村煤礦綜采一隊常務(wù)副隊長(cháng)閆越有感而發(fā):“過(guò)去的一年,綜采一隊高效完成了301萬(wàn)噸的產(chǎn)量。新的一年里,我們將繼續踐行‘價(jià)值成就你我’的核心價(jià)值觀(guān),迎難而上,全心全意投身于安全生產(chǎn)?!?/p>
漳村煤礦綜合服務(wù)辦的張麗杰和同事們一起收看新年賀詞視頻?!凹瘓F心系基層冷暖,情牽員工生活。供暖無(wú)小事,冷暖系民生,我銘記在心?!毙碌囊荒?,他將和同事們一起,繼續致力于潞安焦化至漳村煤礦的余熱利用重點(diǎn)工程,以堅如磐石的信心、只爭朝夕的勁頭、堅韌不拔的毅力,為礦井高質(zhì)量發(fā)展奉獻自己的力量。
每一位堅守崗位的女工都是潞安的主角。王莊煤礦工會(huì )女工部副部長(cháng)曹小江表示,作為女工工作的組織者,在新的一年中,將從建功崗位、助力安全、引領(lǐng)家風(fēng)三個(gè)方面帶領(lǐng)女工為潞安的發(fā)展添磚加瓦。
1月2日,節后上班第一天,天脊集團供水廠(chǎng)精制水車(chē)間主任郝永斌帶領(lǐng)車(chē)間技術(shù)人員走進(jìn)現場(chǎng)崗位,仔細檢查防凍保溫措施的落實(shí)。他說(shuō):“精制水車(chē)間將堅定執行安全‘六查’工作法,扎實(shí)抓好員工安全行為和設備安全狀態(tài),確保脫鹽水裝置、循環(huán)水裝置持續穩定安全運行?!?/p>
作為竣工投產(chǎn)五周年的礦井,新年賀詞振奮了李村煤礦干部員工。他們表示,將緊跟集團戰略部署,深入踐行“價(jià)值成就你我”核心價(jià)值觀(guān),千方百計打贏(yíng)“一級標準化驗收、西風(fēng)井立項、智能化礦井、管帶機、村莊搬遷”五大攻堅戰,凝智聚力唱響“黨建、人才、創(chuàng )新”三大品牌,奮力書(shū)寫(xiě)“六型”李村新篇章。
聽(tīng)完賀詞后,伊田人信心倍增,將繼續保持“拼”的精神、“闖”的勁頭、“實(shí)”的干勁,為集團高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。
讀了賀詞,寺家莊公司開(kāi)拓一隊隊長(cháng)黃忠敬心潮澎湃:“在新的一年里,我將繼續以‘六查’工作法為基礎,做好現場(chǎng)安全把控,對出現的‘三違’行為嚴肅處理、絕不姑息?!?/p>
立足群團工作,工程公司第二分公司團支部書(shū)記魏茜說(shuō):“我將扎實(shí)做好導師帶徒、志愿服務(wù)、青年監督崗等工作,發(fā)揮青年先鋒作用,為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、二次創(chuàng )業(yè)注入青春力量?!?/p>
科技引領(lǐng) 創(chuàng )新驅動(dòng)
科技是第一生產(chǎn)力。奮戰在科技戰線(xiàn)上的廣大科技精英們敢為人先、銳意創(chuàng )新,以科技創(chuàng )新破解企業(yè)發(fā)展難題,以科技創(chuàng )新培育轉型發(fā)展動(dòng)力,在科技創(chuàng )新的道路上蹄疾步穩,為集團勇攀高峰提供了強大動(dòng)力。
這一年,以我省井下現用直徑最大盾構機“潞盾一號”為代表的煤礦設備升級改造順利投運。作為余吾煤業(yè)公司“潞盾一號”的技術(shù)負責人于洪祥充滿(mǎn)信心:“我們經(jīng)過(guò)不斷調試推進(jìn),‘潞盾一號’完成了10余處改造,更加符合工作面條件。今年我們要朝著(zhù)既定的掘進(jìn)效率沖刺,為集團公司巖巷快速掘進(jìn)蹚新路,建新功?!?/p>
2023年,是集團不斷突破創(chuàng )新的一年,也是太行潤滑科技公司在“國產(chǎn)替代”之路不斷前行的一年。該公司用戶(hù)運營(yíng)單元一級負責人張曉軍說(shuō):“新的一年,太行風(fēng)電將逐夢(mèng)而行,不斷積累不同功率風(fēng)機齒輪箱運行與產(chǎn)品應用數據,推進(jìn)我國風(fēng)電齒輪油國產(chǎn)化替代,用一次又一次的可靠驗證,用優(yōu)異穩定的指標換取用戶(hù)信賴(lài),實(shí)現太行品牌價(jià)值?!?/p>
2023年,陽(yáng)泉五礦扎實(shí)推進(jìn)智能化建設,經(jīng)過(guò)一年的不懈努力,智能化工作通過(guò)了能源局專(zhuān)家組的驗收,達到了山西省中級智能化煤礦標準?!?024年,陽(yáng)泉五礦將繼續做好智能化礦井各項目的建設、運維與管理,持續夯實(shí)信息化基礎設施、綜合保障、輔助運輸、安全管控等系統的智能化基礎水平,以智能化減輕員工勞動(dòng)強度,以智能化實(shí)現安全生產(chǎn)的高效組織?!标?yáng)泉五礦生產(chǎn)技術(shù)部副部長(cháng)王小華說(shuō)。
迎著(zhù)新年的曙光,司馬煤業(yè)公司引進(jìn)的第二臺掘錨一體機在井下CT1101南翼正式投用。新的一年,司馬煤業(yè)公司將充分把握機遇、發(fā)揮優(yōu)勢,重點(diǎn)圍繞1處智能化綜采工作面、3處智能化掘進(jìn)工作面以及智能化27個(gè)子項目的安裝調試工作,扎實(shí)推動(dòng)礦井智能化建設,推動(dòng)企業(yè)數字化轉型,助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
精打細算 精細管理
管理是企業(yè)發(fā)展的永恒主題。站在新的時(shí)代潮頭,集團聚焦價(jià)值創(chuàng )造,錨定精益管理,持續深化精益思想指導下的“算賬”文化,不斷提升企業(yè)核心競爭力。 廣大管理團隊成為“算賬”文化體系化系統化落實(shí)落地的根本保證。
霍素杰作為聚創(chuàng )分公司的一名經(jīng)營(yíng)工作者,深知持續深化精益思想指導下的“算賬”文化的重要性和緊迫性。她表示:“2024年聚創(chuàng )分公司將繼續聚焦價(jià)值創(chuàng )造,持續提高‘算賬’本領(lǐng),千方百計拓展新業(yè)務(wù),鍥而不舍開(kāi)辟新戰場(chǎng),為建設高質(zhì)量發(fā)展的一流能化企業(yè)集團貢獻聚創(chuàng )力量!”
新元公司經(jīng)營(yíng)管理部部長(cháng)董福鎖說(shuō):“2024年,我們要繼續踐行精益思想指導下的‘算賬’文化,將全面預算管理、契約化管理與‘算賬’文化深度融合,將各類(lèi)成本費用與公司主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部門(mén)進(jìn)行捆綁,提高全員自主成本管控意識、算賬意識?!?/p>
遵循“以客戶(hù)為中心”的市場(chǎng)規則,對煤基合成油公司銷(xiāo)售管理部來(lái)說(shuō)至關(guān)重要?!懊恳淮蛩囟即碇?zhù)企業(yè)形象,新的一年,銷(xiāo)售管理部繼續對內狠抓管理、對外密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、加強公司產(chǎn)銷(xiāo)存聯(lián)動(dòng),進(jìn)一步擴大潞安牌尿素的市場(chǎng)份額、保障公司利益最大化?!痹摴句N(xiāo)售管理部部長(cháng)吳炳君說(shuō)。
精打細算、精益求精是對管理團隊的要求。五陽(yáng)煤礦企管科科長(cháng)栗軍說(shuō):“在新的一年里,我們要牢固樹(shù)立‘憑數據說(shuō)話(huà),靠業(yè)績(jì)講理’思想,通過(guò)精益管理和優(yōu)化資源配置,助力礦井高水平管理、高效率創(chuàng )業(yè)、高質(zhì)量發(fā)展?!?/p>
新年賀詞中三次提到了集團的核心價(jià)值觀(guān):“價(jià)值成就你我”。的確,企業(yè)的發(fā)展興旺,離不開(kāi)核心價(jià)值觀(guān)引領(lǐng)方向。常興煤業(yè)公司員工陳崗表示:“企業(yè)的發(fā)展,離不開(kāi)統一的核心價(jià)值觀(guān)凝聚共識?!畠r(jià)值成就你我’的企業(yè)核心價(jià)值觀(guān)為集團全體員工指明了奮斗方向,注入了強勁活力?!?/p>
“頭雁”領(lǐng)航 實(shí)干擔當
火車(chē)跑得快,全靠車(chē)頭帶。作為集團發(fā)展的中堅力量,領(lǐng)導干部模范帶頭作用的發(fā)揮,一定程度上直接關(guān)系著(zhù)工作的好壞、任務(wù)的成敗。集團各級干部勇于擔當、敢作善為,在自己的“責任田”上深耕細作,為集團加快轉型發(fā)展發(fā)揮著(zhù)關(guān)鍵引領(lǐng)作用。
“晉華爐試燒本地煤取得新突破”“潞安化機入選國家級服務(wù)型制造示范企業(yè)”,這些成績(jì)是對潞安化機人的莫大肯定?!拔磥?lái)已來(lái),唯創(chuàng )者先。新年賀詞為我們指明了方向,潞安化機將強化企業(yè)創(chuàng )新主體地位,促進(jìn)各類(lèi)創(chuàng )新要素向企業(yè)集聚,以大國重器——晉華爐技術(shù)創(chuàng )新為突破點(diǎn),瞄準建設‘國家級智能工廠(chǎng)’‘世界級燈塔工廠(chǎng)’,推動(dòng)實(shí)現數實(shí)融合、數智賦能,全面構筑企業(yè)發(fā)展新優(yōu)勢,為推進(jìn)煤炭清潔高效利用和技術(shù)研發(fā)、加快建設新型能源體系作出應有的貢獻!”潞安化機集團總經(jīng)理李廣民信心滿(mǎn)滿(mǎn)地說(shuō)。
既有歲月可回首,亦有前程可奔赴?!靶碌囊荒?,煤基精細化學(xué)品公司將持續筑牢安全環(huán)保底線(xiàn),做精管理、成本、品質(zhì)三篇文章,緊緊圍繞工作中的關(guān)鍵指標和明確目標,掛圖作戰、倒排工期、提高效率、提升效益,著(zhù)力構建公司與員工之間的‘利益、事業(yè)、命運共同體’,進(jìn)一步提升全員的獲得感、幸福感、安全感?!泵夯毣瘜W(xué)品公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)肖偉說(shuō)。
新良友煤業(yè)公司安全副總經(jīng)理楊肖巖聽(tīng)了新年賀詞后深受鼓舞:“作為一名從事基層安全工作的管理者,我要把集團領(lǐng)導的關(guān)心和激勵化為前進(jìn)動(dòng)力,不斷地通過(guò)‘六查’工作法來(lái)‘完善責任、落實(shí)責任、層次管理、追究責任’,以?shī)^發(fā)有為的姿態(tài)抓牢抓好礦井安全生產(chǎn)工作?!?/p>
作為公司獨立電網(wǎng)電氣管理的負責人,恒通化工公司生產(chǎn)管理部電氣中心主任杜培華說(shuō):“在新的一年,我將錨定目標再出發(fā),擼起袖子加油干!嚴格按照賀詞中所講的那樣,將自己作為潞安的主角擺進(jìn)去,將全體電氣人作為潞安的主角擺進(jìn)去,處處發(fā)揮個(gè)人和群體的主觀(guān)能動(dòng)性,為企業(yè)發(fā)展貢獻出應有的力量!”
談及新的一年的工作打算,高河能源公司首席技師常丁丁頗有想法:“在新的一年,我將立足自己的工作崗位,積極發(fā)揮作為一名首席技師的技能‘傳幫帶’作用,秉持‘價(jià)值成就你我’的企業(yè)核心價(jià)值觀(guān),有效利用公司‘師徒結對子’和黨員包保等活動(dòng),為實(shí)現潞安的轉型發(fā)展、能源革命和價(jià)值創(chuàng )造貢獻自己的綿薄力量?!?/p>
雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。豐喜集團泉稷分公司氣化車(chē)間主任景明華表示:“新的一年,我將帶領(lǐng)車(chē)間全體員工繼續踐行‘價(jià)值成就你我’的企業(yè)核心價(jià)值觀(guān),強化作業(yè)現場(chǎng)風(fēng)險管控,嚴控各類(lèi)工藝指標,不斷提升員工業(yè)務(wù)水平,為集團再譜新篇接續奮斗!”
(綜合消息)
責任編輯:郝佳麗
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