6月29日上午，集團召開(kāi)慶祝黨建100周年暨黨建工作表彰大會(huì )，對一年來(lái)涌現出的先進(jìn)集體和優(yōu)秀個(gè)人進(jìn)行了表彰，進(jìn)一步動(dòng)員激勵了集團廣大干部員工不忘初心、牢記使命，凝心聚力強黨建，固本夯基抓轉型，攻堅克難謀發(fā)展的決心，先進(jìn)典型紛紛表示將以此作為鼓勵和鞭策，筑牢信仰之基，勇挑使命擔當，以實(shí)際行動(dòng)助力潞安高質(zhì)量轉型發(fā)展。

黨建工作模范單位獎代表

五陽(yáng)煤礦黨委書(shū)記 礦長(cháng) 佐江宏

踐行黨建工作新模式 彰顯五陽(yáng)擔當

作為黨建工作模范單位代表，參加集團慶祝建黨100周年暨黨建工作表彰大會(huì )，我感到無(wú)比激動(dòng)、十分榮幸。去年以來(lái)，五陽(yáng)煤礦黨委突出政治建設，對全面從嚴治黨主體責任實(shí)行清單化管理、項目化推進(jìn)，層層擰緊責任鏈條；完善主題黨日“三三五”工作法，嚴肅黨內政治生活。突出思想引領(lǐng)，完善“5431”學(xué)習教育長(cháng)效機制，建立分層次、全覆蓋的學(xué)習評價(jià)制度，促進(jìn)廣大黨員、干部學(xué)思踐悟。突出基層基礎，探索構建精益黨建運行體系，并以精益黨建引領(lǐng)帶動(dòng)精益管理，形成了“10+N”精益管理運行體系，推動(dòng)了礦井降本提質(zhì)增效。突出紀律作風(fēng)建設，升級改造辦案基地、紀法教育基地，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐的“三不”機制，營(yíng)造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

這次獲得集團“黨建工作模范單位”榮譽(yù)稱(chēng)號，對五陽(yáng)煤礦黨委既是激勵、更是鞭策，我們將堅持以政治建設為統領(lǐng)，認真貫徹落實(shí)《關(guān)于加強黨的政治建設的意見(jiàn)》，不斷增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”。堅持以思想建設為先導，以慶祝建黨100周年和黨史學(xué)習教育為契機，凝聚轉型發(fā)展的內生動(dòng)力。大力宣貫“價(jià)值成就你我”的核心理念，推動(dòng)“算賬文化”走深走實(shí)，實(shí)現企業(yè)整體價(jià)值的最大化。堅持以組織建設為根基，著(zhù)力提升基層黨建質(zhì)量和組織力，持續完善精益黨建運行體系，切實(shí)把黨的組織優(yōu)勢轉化為礦井的發(fā)展優(yōu)勢。堅持以作風(fēng)建設為抓手，打好作風(fēng)轉變持久戰，促進(jìn)各級干部找準自身價(jià)值創(chuàng )造的作用點(diǎn)，形成“喚起工農千百萬(wàn)、同心干”的蓬勃氣象。堅持以紀律建設為保障，著(zhù)力在強化正風(fēng)肅紀、強化權力監督、強化紀法教育上下功夫，為礦井高質(zhì)量發(fā)展營(yíng)造心齊勁足的發(fā)展環(huán)境。

精神文明建設特別獎代表

常村煤礦黨委書(shū)記 薛利民

打造文明品牌 激活發(fā)展動(dòng)力

2021年，獲得“全國文明單位”榮譽(yù)，標志著(zhù)我們常村煤礦精神面貌、內在素質(zhì)、外在形象都得到了較大的新提升。自2014年以來(lái)，我們瞄準創(chuàng )建全國文明單位的目標，建立運行了《精神文明建設指標體系》《文明禮儀體系》《安全生產(chǎn)隊風(fēng)建設指標體系》“三大體系”，初步培育形成了安全文明的生產(chǎn)秩序、健康文明的生活方式、文明向上的礦區風(fēng)貌，同時(shí)，高標準建設新時(shí)代文明實(shí)踐站，推動(dòng)了文明創(chuàng )建落實(shí)落地。我們將化榮譽(yù)為動(dòng)力，按照集團黨委關(guān)于“黨建+文化”的工作思路，秉承“價(jià)值成就你我”的核心價(jià)值觀(guān)，進(jìn)一步攻難點(diǎn)、補弱點(diǎn)、出亮點(diǎn)，鞏固提升全國文明單位創(chuàng )建的成果：一是要堅持從“心”開(kāi)始，向“新”而行，持續推進(jìn)幸福隊組、幸福家庭的創(chuàng )建工程。通過(guò)持續開(kāi)展“家”文化建設，真正把職工思想統一起來(lái)、心凝聚起來(lái)、激情激發(fā)出來(lái)；二是以建黨100周年為契機，充分發(fā)揮新時(shí)代文明實(shí)踐站的作用，深入實(shí)施好“新時(shí)代文明實(shí)踐”“先進(jìn)典型道德示范”“紅色文化傳承”“結對幫扶獻愛(ài)心”和“文明新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”五大工程，推動(dòng)文明創(chuàng )建工作深入發(fā)展；三是深入落實(shí)潞安化工集團關(guān)于精益思想指導下的“算賬文化”，扎實(shí)開(kāi)展“人人都當精益人，個(gè)個(gè)爭做增效源”的主題活動(dòng)，大力弘揚主人翁精神和勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，堅持“現場(chǎng)為王，問(wèn)題導向，全員參與，持續改善”，深耕“算賬文化”，做實(shí)精益管理，把礦井的安全生產(chǎn)、降本增效等各項工作推上一個(gè)新的臺階，并在此過(guò)程中，實(shí)現干部、員工自我價(jià)值的提升，凝聚強大的內生動(dòng)力和文化力量，為集團打造化工轉型發(fā)展蹚新路的旗艦勁旅作出應有的貢獻。

優(yōu)秀黨建績(jì)效管理者

王莊煤礦黨委書(shū)記  胡水龍

聚焦六大方向 守住四條底線(xiàn) 促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展

此次表彰是集團黨委對王莊煤礦工作的肯定，更是激勵。去年以來(lái)，王莊煤礦保持了高質(zhì)量發(fā)展的良好態(tài)勢。取得這樣好的成績(jì)，得益于集團黨委的正確領(lǐng)導，得益于全礦干部職工的共同努力，得益于我們圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展。以黨建績(jì)效為核，黨政融合、黨政團結、黨政一體化推進(jìn)各項工作。堅持黨的領(lǐng)導、加強黨的建設，是國有企業(yè)的“根”和“魂”；黨建績(jì)效管理是習近平同志充分肯定的潞安優(yōu)勢、潞安品牌。我們將認真貫徹落實(shí)集團全面從嚴治黨工作會(huì )精神，從百年黨史中汲取智慧和力量，落實(shí)好集團公司“講政治、守底線(xiàn)、強融合、蹚新路”這一黨建工作新模式，聚焦講政治，著(zhù)力構建風(fēng)清氣正的政治生態(tài)；聚焦抓融合，著(zhù)力推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展；聚焦強監督，著(zhù)力推動(dòng)“大監督”體系建設；聚焦嚴作風(fēng)，著(zhù)力營(yíng)造擔當作為的良好氛圍；聚焦創(chuàng )環(huán)境，著(zhù)力打造企業(yè)發(fā)展的核心競爭力；聚焦惠民生，著(zhù)力提升職工的幸福感、滿(mǎn)意度。堅決守住“安全、環(huán)保、資金、穩定”四條底線(xiàn)，讓黨委的領(lǐng)導核心作用、支部的戰斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，在各項工作中充分體現，以高質(zhì)量黨建促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展，以高質(zhì)量發(fā)展向建黨100周年獻厚禮！

紀檢模范單位代表

余吾煤業(yè)公司紀委書(shū)記 馬志宏

落實(shí)“12571”工作思路 推動(dòng)黨政紀高度融合

2020年，余吾煤業(yè)公司紀委在集團公司黨委和集團公司紀委的堅強領(lǐng)導下，一體貫通“兩個(gè)責任”，率先在集團探索實(shí)踐了“報告、請示、建議、督促”四種貫通方式，黨、政、紀實(shí)現了有效融合；推進(jìn)紀法教育常態(tài)化長(cháng)效化，推動(dòng)監督關(guān)口下沉，持續深化紀檢體制改革，推動(dòng)全面從嚴治黨新成效轉化為依法依規治企效能，監督出正氣、出制度、出效益。2021年余吾煤業(yè)公司將以強化工作落實(shí)為核心，把全面從嚴治黨引領(lǐng)保障作用貫穿到企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展各個(gè)環(huán)節，按照“12571”工作思路開(kāi)展工作?！?”是“圍繞一個(gè)主題”，即以全面從嚴治黨引領(lǐng)保障作用，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展為主題?！?”是“壓實(shí)兩個(gè)責任”，即認真履行全面從嚴治黨主體責任和監督責任，扎實(shí)推進(jìn)全面從嚴治黨向縱深發(fā)展?！?”是“抓好五個(gè)落實(shí)”，即抓好集團公司全面從嚴治黨工作會(huì )上“五個(gè)對標”的落實(shí)工作，保障集團黨委全面從嚴治黨的各項決策部署在余吾煤業(yè)落地見(jiàn)效?！?”是“完成七項重點(diǎn)工作”，即突出政治監督，保障集團黨委的各項決策部署落地見(jiàn)效；做細日常監督，持續抓好糾四風(fēng)樹(shù)新風(fēng)；做實(shí)重點(diǎn)監督，圍繞公司中心任務(wù)實(shí)現監督效能最大化；抓好“六個(gè)嚴懲”；一體推進(jìn)“三不”機制建設；統籌“四個(gè)體系”高標準運行；抓好紀檢工作規范化法治化建設?！?”是實(shí)現一個(gè)目標，即全面完成集團紀委確定的“三不”機制建設觀(guān)察點(diǎn)、示范點(diǎn)的目標任務(wù)。以實(shí)的辦法、硬的措施推進(jìn)余吾煤業(yè)公司紀檢工作高標準融入中心、服務(wù)大局。

黨建工作模范單位獎代表

煤基清潔能源公司黨委副書(shū)記 工會(huì )主席 許建陽(yáng)

彰顯黨建力量  聚力價(jià)值創(chuàng )造

在建黨100周年即將來(lái)臨之際，煤基清潔能源公司黨委榮獲“黨建工作模范單位”，這是對我們全體黨員干部員工矢志不渝投身180項目轉型攻堅的強大鼓舞和精神激勵。去年以來(lái)，煤基清潔能源公司黨委認真落實(shí)中央、省委和集團黨委各項決策部署，以黨建責任制和落實(shí)全面從嚴治黨責任為牽引，持續推進(jìn)集團黨委巡察反饋問(wèn)題整改，開(kāi)展常態(tài)疫情防控，實(shí)施線(xiàn)塊管理，落實(shí)精益思想指導下的“算賬文化”，強化安保運行，聚力開(kāi)車(chē)攻堅、排雷攻堅、作風(fēng)攻堅和相關(guān)方協(xié)同管理攻堅，為企業(yè)發(fā)展和安全提供了堅強政治保證。今后的工作當中，我們將以黨史學(xué)習教育和慶祝建黨百年為契機，汲取百年黨史奮進(jìn)偉力，扎實(shí)踐行集團黨委“講政治、守底線(xiàn)、強融合、蹚新路”黨建工作新模式，踐行我公司確定的“十四五”發(fā)展期間“12345”的黨建工作思路，“1”就是實(shí)現180項目轉型脫困目標；“2”就是爭創(chuàng )清能公司優(yōu)秀黨建品牌和特色文化品牌；“3”就是植入軍隊基因、學(xué)?；?、家庭基因；“4”就是助力180項目轉型攻堅、精益管理、人才支撐、績(jì)效激勵四項改革發(fā)展重點(diǎn)；“5”就是實(shí)施“五個(gè)一”黨建保障。即：建設一個(gè)強力引領(lǐng)敢蹚新路的領(lǐng)導班子；打造一批攻堅克難、奮勇向前的戰斗堡壘；錘煉一批思想解放、干事創(chuàng )業(yè)的干部隊伍；培養一批忠誠干凈、實(shí)干擔當的先鋒模范；塑造一支干勁十足、能力過(guò)硬的員工隊伍，在潞安化工集團轉型發(fā)展蹚新路的征程中，進(jìn)一步彰顯黨建力量，聚力價(jià)值創(chuàng )造，增強奮斗精神，勇于自我革命，做好先鋒隊，當好主力軍。

綜治模范單位獎代表

五陽(yáng)煤礦信訪(fǎng)辦主任 付毅

積極探索“兩化”管理 為平安潞安再立新功

五陽(yáng)煤礦榮獲綜治模范單位獎項，成績(jì)的取得得益于集團黨政的正確領(lǐng)導和相關(guān)處室的大力支持，得益于全體五陽(yáng)人的共同努力和不懈追求。一年來(lái)，在潞安化工集團重組改革的大背景下，面對安全，穩定、改革的新形勢、新任務(wù)，圍繞大局，服務(wù)中心，積極構建源頭防治、群防群治“兩防兩治”綜合治理新模式。尤其是聚力聚焦和諧穩定風(fēng)險防范治理，創(chuàng )造性提出了“一指南，兩載體，三防線(xiàn)”和諧穩定新路徑、新方法。多元化化解矛盾、全時(shí)空守護平安、零距離服務(wù)群眾，做到了隱患不擴散、風(fēng)險不上交、矛盾不激化、問(wèn)題不積累、公信不缺失，綜治能力水平有了極大的提升，為五陽(yáng)和潞安化工的和諧穩定作出了積極貢獻。在慶祝建黨100周年，承載光榮與夢(mèng)想的特殊時(shí)期，我們將堅信“綜治維穩就是創(chuàng )造效益”，構建精益思想指導下的“算賬文化”，積極算好“四本”賬：政治效益賬、社會(huì )效益賬、經(jīng)濟效益賬、安全效益賬。在推進(jìn)潞安化工高質(zhì)量轉型發(fā)展中，勇于擔當，善于作為，創(chuàng )造價(jià)值。以黨建為統領(lǐng)，積極探索“網(wǎng)格化管理、精益化防控”“兩化”管理新載體。網(wǎng)格化管理就是織密“四縱、八橫、43區、N個(gè)單元”的網(wǎng)格，精益化防控就是打造風(fēng)險隱患源頭預防、矛盾糾紛綜合管控、突發(fā)事件應急處置的三條精益流程管控線(xiàn)。抓好信息主導與綜合治理的有機結合、理念創(chuàng )新與精益綜治的深度融合，讓綜治維穩工作更有深度、更有力度、更有溫度，為“平安潞安”“平安五陽(yáng)”建設再立新功。

黨員標兵獎代表 

常村煤礦生產(chǎn)調度主任 王育豐

落實(shí)“算賬文化” 推動(dòng)效益發(fā)展

今年是建黨100周年，能在這個(gè)重要時(shí)刻榮獲黨員標兵榮譽(yù)，我深感榮幸，也倍感壓力，這個(gè)標兵的背后是整個(gè)調度中心所有人員共同努力的結果?，F在我們能在這么好的條件下工作，是無(wú)數先烈無(wú)私奉獻和默默耕耘的結果，我們要時(shí)刻謹記，吃水不忘挖井人，傳承好前輩留下的艱苦奮斗精神。并且要緊跟潞安化工集團重組改革的腳步，在抓好安全生產(chǎn)的基礎上，把精益管理下的“算賬文化”深入推進(jìn)。作為常村煤礦算賬工作的牽頭單位，調度室一方面要將上級精神解析到位，緊跟步伐，另一方面要把算賬數字化平臺持續細化和推進(jìn)，保證各項工作能實(shí)施到位。另外，在今年的算賬工作在礦領(lǐng)導的帶頭垂范與各科隊的不懈努力下，現階段已經(jīng)初見(jiàn)成效，我們的成本下降明顯，效益有了很大的提升，但與優(yōu)秀的礦井還存在較大差距，在下步的工作中，我們要內提素養，外學(xué)先進(jìn)，以持續增大效益為己任，為建成標桿引領(lǐng)型礦井奠定堅實(shí)的基礎。作為一名共產(chǎn)黨員，我會(huì )時(shí)刻以一個(gè)中國共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，以身作則，甘于奉獻，精益求精地做好各項工作，不斷提高自身素養，為集團、為常村發(fā)展貢獻自己的微博之力。

第十二屆“感動(dòng)潞安”年度人物獎

漳村煤礦物業(yè)隊隊長(cháng) 陳克全

當好“快遞小哥” 做好物業(yè)服務(wù)

 今年能拿到這份榮譽(yù)、這份殊榮，我內心無(wú)比激動(dòng)，這個(gè)榮譽(yù)離不開(kāi)黨政領(lǐng)導的大力支持，還有大家對我工作的肯定。同時(shí)，今天的這份榮譽(yù)也是對我的工作的一種鞭策，感覺(jué)自己身上擔子重了，今后需要更加努力，加油干好自己的本職工作。2020年，新冠肺炎疫情突如其來(lái)，從武漢到全國，一時(shí)間進(jìn)入戒嚴狀態(tài)，漳村煤礦響應國家、集團號召，積極開(kāi)展排查隔離工作，漳村煤礦從一戶(hù)到五戶(hù)到八戶(hù)到十戶(hù)最后到十六戶(hù)、二十八戶(hù)，一時(shí)間保證隔離人員的日常生活需要就成為我工作的重心。為了讓大家隔離期間能正常生活，我主動(dòng)承擔起了每日配送新鮮蔬菜、清運生活垃圾的工作，在隔離期間一直在堅持做著(zhù)這一件事，得到大家公認的好評，大家都親切地喊我“快遞小哥”。今后，我將以此次獲獎為一個(gè)新的起點(diǎn)，繼續在物業(yè)崗位上，不忘初心，腳踏實(shí)地，多為廣大職工家屬辦實(shí)事、辦好事，把實(shí)事辦好，把好事辦更好，為中國共產(chǎn)黨百年華誕獻上我自己小小的一份光和熱，祝我們偉大的黨生日快樂(lè )。

（文/圖 姚怡 佳琦 孟晗 牛娜 高勇）

責任編輯：郝佳麗