今年以來(lái)，五陽(yáng)礦工會(huì )以黨的十九大精神為指引,按照集團六屆二次職代會(huì )精神要求，緊緊圍繞礦井全年安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作重點(diǎn)，結合“改革創(chuàng )新、奮發(fā)有為”大討論實(shí)施方案要求，大力倡導工匠精神，突出創(chuàng )新驅動(dòng)，強化改革引領(lǐng)，積極搭建小革新、小設計、小改造、小發(fā)明、小建議“五小”活動(dòng)平臺，目前征集各類(lèi)合理化意見(jiàn)建議166條，一大批五小革新項目投入運行，不僅簡(jiǎn)化了作業(yè)流程，提高了工作效率，而且有力地助推了安全生產(chǎn)。

走基層 思想“大碰撞”

　　“幸福生活是靠踏踏實(shí)實(shí)干出來(lái)的”。3月15日，在該礦舉辦的“改革創(chuàng )新 奮發(fā)有為”大討論活動(dòng)中，五陽(yáng)礦電力科白永貴如是說(shuō)。

　　從一名技工學(xué)校畢業(yè)生到供電戰線(xiàn)上的技術(shù)骨干，再到三晉技術(shù)能手、五陽(yáng)工匠，白永貴白天下井跟班，晚上挑燈夜戰，十余本筆記本，幾十萬(wàn)字的學(xué)習筆記，不斷的學(xué)習和積累，讓他在全煤比武中大顯身手，并有一項創(chuàng )新成果獲得國家專(zhuān)利，他的成長(cháng)經(jīng)歷讓在場(chǎng)職工為之驚嘆。他二十多年如一日扎根礦山、不斷探索的創(chuàng )新精神，更是啟迪、激勵著(zhù)廣大職工在創(chuàng )新中展示新作為。

　　為深化“改革創(chuàng )新 奮發(fā)有為”大討論活動(dòng)主題，五陽(yáng)礦把“勞動(dòng)模范、五陽(yáng)工匠、技能大師”基層巡講作為活動(dòng)的著(zhù)力點(diǎn)，以“中國夢(mèng)勞動(dòng)美”為主線(xiàn)，以弘揚勞模、工匠精神，培育“勞動(dòng)模范”、“五陽(yáng)工匠”為導向，引導和鼓勵職工積極學(xué)技能、練本領(lǐng)、長(cháng)才干。  

　　從3月7日開(kāi)始，該礦工會(huì )組織三晉技術(shù)能手，五陽(yáng)工匠白永貴，長(cháng)治市杰出青年謝俊，長(cháng)治市技術(shù)能手李彬，五陽(yáng)工匠、技能大師岳軍、李思齊等陸續深入到基層隊組開(kāi)展巡回宣講。在現場(chǎng)，該礦勞模、工匠、杰出青年代表紛紛亮相、發(fā)聲，分別就自己不同的成長(cháng)經(jīng)歷和在平凡崗位的奮斗歷程與大家進(jìn)行分享，讓“工匠精神”深入人心，也在全礦范圍內迅速掀起了比、學(xué)、趕、幫、超的濃厚氛圍。

開(kāi)競賽 落實(shí)見(jiàn)真章

　　在開(kāi)展思想“大碰撞”的同時(shí)，五陽(yáng)礦工會(huì )緊緊抓住“五小”競賽這一有效載體，積極為推動(dòng)“改革創(chuàng )新 奮發(fā)有為”大討論向縱深開(kāi)展搭建平臺。

　　3月19日，針對井下帶式輸送機保護裝置中的部分保護在井下無(wú)法試驗的難題，機電科創(chuàng )新設計制作了帶式輸送機保護裝置試驗平臺。目前，該皮帶保護試驗平臺已經(jīng)在分廠(chǎng)投入使用。

　　同時(shí)，由隊組職工自主完成的配水器改造項目，通過(guò)加裝泄壓裝置，在鉆探施工時(shí)避免了上配水器時(shí)鉆桿返水給操作人員帶來(lái)的不便，并節省了上配水器時(shí)間；小發(fā)明——超前鉆探方位角儀，簡(jiǎn)化了井下鉆機方位調整的步驟，提高了作業(yè)效率……

　　其中，巖巷掘進(jìn)新工藝等項目獲得省、市創(chuàng )新獎；李思齊的牙輪掏穴鉆頭、郭永明的無(wú)底閥泵過(guò)濾器改造在全集團進(jìn)行推廣應用，讓大家切實(shí)領(lǐng)略了五陽(yáng)創(chuàng )新，品味了五陽(yáng)制造。

　　依托“五小”競賽平臺，該礦廣大黨員干部職工積極踴躍參與到小革新、小設計、小改造、小發(fā)明、小建議等活動(dòng)中來(lái)，創(chuàng )新項目如雨后春筍般應運而生，創(chuàng )造經(jīng)濟效益2200多萬(wàn)元，為礦井安全生產(chǎn)注入了強大動(dòng)力，切實(shí)推動(dòng)了“改革創(chuàng )新 奮發(fā)有為”大討論落地見(jiàn)效。

（文 畢道全）

責任編輯：郝佳麗