不謀全局者不足以謀一域，不謀企業(yè)可持續發(fā)展不足以謀一時(shí)。今年以來(lái)，余吾煤業(yè)以高效推進(jìn)礦井后勁工程為抓手，對標、對表、對接先進(jìn)產(chǎn)能聚集基地、優(yōu)質(zhì)動(dòng)力煤基地、噴吹煤基地“三大基地”建設要求和標準，扎實(shí)推進(jìn)礦井六大后勁工程建設。

急，擴能改造刻不容緩！

　　緊張有序地指揮，工人忙上忙下地雕砌……在余吾煤業(yè)選煤廠(chǎng)擴能改造工地現場(chǎng)，高空大跨度鋼線(xiàn)橋在工作人員的指揮下順利吊裝……，記者在現場(chǎng)看到，該公司選煤廠(chǎng)的擴能改造工程已進(jìn)入收尾期階段。

　　今年以來(lái)，余吾煤業(yè)把選煤廠(chǎng)擴能改造工程有機融入集團“轉型升級”產(chǎn)業(yè)鏈的“樞紐工程”，項目牽頭部門(mén)明確時(shí)間節點(diǎn)、倒排工期、上墻上表，做到了工程可視化運行?！拔覀冊谑┕み^(guò)程中將‘質(zhì)量第一’貫穿于工程建設全過(guò)程。在工程建設中，嚴把工程質(zhì)量關(guān)，并將每日工程施工進(jìn)度納入黨建調度平臺管理，實(shí)行施工單位自檢、包保單位監督、公司抽檢三級質(zhì)量管理，環(huán)環(huán)相扣，形成嚴密的質(zhì)量保證體系?！痹摴净h支部書(shū)記陳青松說(shuō)道。

　　提能擴產(chǎn)改造后，以年生產(chǎn)原煤1200萬(wàn)噸計算，該公司品種煤入洗能力可達到970萬(wàn)噸/年，生產(chǎn)品種煤730萬(wàn)噸/年，可供煤基油塊煤60萬(wàn)噸、混煤10萬(wàn)噸，供電廠(chǎng)混煤50萬(wàn)噸后，剩余混煤銷(xiāo)量為110萬(wàn)噸。原煤生產(chǎn)系統和噴吹煤生產(chǎn)系統實(shí)現配套均衡，同時(shí)也滿(mǎn)足了集團公司180項目年用噴吹煤330萬(wàn)噸的要求。

快，打響藍天保衛戰！

　　綠水青山就是金山銀山。今年以來(lái)，該公司封閉式儲煤場(chǎng)、運輸車(chē)輛沖洗平臺、給排水系統改造及中央區污水處理系統提標改造、北風(fēng)井熱風(fēng)爐煙氣排放提標改造等重點(diǎn)項目的監督與實(shí)施也都納入該公司重點(diǎn)環(huán)保工程當中。

　　在該公司封閉式儲煤場(chǎng)施工現場(chǎng)，記者看到給煤皮帶線(xiàn)橋吊裝已經(jīng)完成，球形網(wǎng)架已經(jīng)順利安裝8層，在溫度急劇下降的情況下，絲毫沒(méi)有影響工程的進(jìn)度?！皬脑缟?點(diǎn)開(kāi)始上班，我們這里有鋼筋工、木工、混凝土工三個(gè)工種，現場(chǎng)安全員負責對每一道工序進(jìn)行把關(guān)，嚴格按照規程技術(shù)來(lái)，既要保障現場(chǎng)工作安全，又要確保不延誤工期?！痹摴净茀欠舱f(shuō)道。

　　環(huán)保欠“賬”要不得、拖不起。今年以來(lái)，該公司各系統各部門(mén)嚴格按照、節能環(huán)保目標責任書(shū)要求，全面開(kāi)展基層環(huán)保工作：南風(fēng)井工程竣工環(huán)保、水保專(zhuān)篇驗收完成及現場(chǎng)整治工作初見(jiàn)成效；北風(fēng)井熱風(fēng)爐和南風(fēng)井煙塵在線(xiàn)監測系統安裝及聯(lián)網(wǎng)工作有效實(shí)施；南風(fēng)井1#、2#排矸場(chǎng)綜合治理緊鑼密鼓展開(kāi)，一系列舉措使節能、環(huán)保目標各項內容和指標落到實(shí)處，有效地促進(jìn)了該公司經(jīng)濟與環(huán)境協(xié)調發(fā)展。同時(shí)，該公司積極響應環(huán)保局要求，通過(guò)新建雨水收集池，達到外排標準；解決反應職工停車(chē)難的問(wèn)題進(jìn)行停車(chē)場(chǎng)擴建工程；陸續開(kāi)展北門(mén)1#、2#矸石場(chǎng)治理，五道五治相關(guān)工程及雨污分離系統修復工程，在綠色植物養護方面，養護草坪137022平米，義務(wù)植樹(shù)種植樹(shù)木達到2700余株。

暖！“民生禮包”送不停！

　　民生問(wèn)題，不僅僅是經(jīng)濟問(wèn)題、社會(huì )問(wèn)題，更是政治問(wèn)題。余吾煤業(yè)公司把惠民工程當做政治任務(wù)來(lái)抓，暖心工程、便民工程、文化工程、健康工程、扶貧濟困等民生“大禮包”向職工源源不斷“砸”來(lái)。

　　為職工打造“有溫度”的礦區生活環(huán)境。該公司職工感受最深的便是今年的職工生日送祝?；顒?dòng)，在職工生日當天不僅送上生日蛋糕而且還可以在廣播中聽(tīng)到專(zhuān)屬自己的“生日定制”，班前會(huì )送祝福，集體過(guò)生日，讓職工有了“當明星”的感受。今年以來(lái)，該公司開(kāi)展了職工“生日”、“節日”送福利、井口送溫暖等暖心活動(dòng).。建設了“職工書(shū)屋”，開(kāi)展法律講座，技能幫帶，安全常識，心理健康咨詢(xún)等活動(dòng)，促進(jìn)職工綜合素質(zhì)提升。建立了書(shū)法、美術(shù)等各類(lèi)文體協(xié)會(huì )，豐富職工文娛生活，滿(mǎn)足了職工的精神文化需求。健全了職工“健康檔案”，對井下一二線(xiàn)職工井下健康體檢，加強了職業(yè)病防治；針對公寓樓職工緊急缺水等問(wèn)題，該公司進(jìn)行供水設施改造，在原有礦區水壓基礎上變頻調速接力增壓供水，引進(jìn)山西水投大水網(wǎng)建設工程，保障了礦區生產(chǎn)和職工生活用水。

　　方便出行的通勤車(chē)、“四季”舌尖美味、綠色本源蔬菜……系列“民生禮包”讓職工幸福有“質(zhì)感”，生活有“溫度”。

　　重點(diǎn)工程是轉型發(fā)展跨越發(fā)展的載體，是推進(jìn)“雙示范”礦井的加速引擎，熱火朝天的重點(diǎn)項目建設場(chǎng)景已然成為余吾煤業(yè)公司“雙示范”礦井建設的突出亮點(diǎn)，煥發(fā)出勃勃生機。

（文 武越 劉明星）

責任編輯：崔婷婷