漳村煤礦在安全思想教育工作中,一改過(guò)去重罰輕教的做法,通過(guò)創(chuàng )新安全思想教育方式方法、筑牢安全宣傳教育陣地、健全安全教育長(cháng)效機制，不斷提升職工安全思想認識，用心書(shū)寫(xiě)安全答卷，喚起了職工對安全工作的思想“共鳴”。

陣地更堅強

　　“您好，我是安全思想工作站的馬錦敏，開(kāi)拓一隊的3名 ‘三違’人員的具體情況已發(fā)送至您的OA郵箱，請您在三天內進(jìn)行完成首次安全幫教，并向我們做好反饋?！卑踩枷牍ぷ髡韭毠ゑR錦敏在接到安監處提供的“三違”人員通報情況后，第一時(shí)間向各包保部門(mén)發(fā)送了幫教通知。

　　安全思想工作站是漳村礦開(kāi)展安全思想教育、強化安全幫教的重要陣地，今年以來(lái)，該礦對安全思想工作站進(jìn)行了全面“升級”，通過(guò)實(shí)施“三支隊伍”、帶好“六大員”全方位安全幫教，將安全思想教育工作延伸到了企業(yè)安全管理的每一個(gè)崗位、每一個(gè)環(huán)節、每一個(gè)角落，實(shí)現了安全思想教育工作的全覆蓋?！叭ш犖椤?，即充分發(fā)揮黨支部書(shū)記、團支部書(shū)記、分工會(huì )主席“三支隊伍”作用，做好單位內部的安全思想教育工作?！傲髥T”，即充分發(fā)揮黨員、崗員、網(wǎng)員、團員、紀檢員、6S管理員“六大員”的作用，通過(guò)“零點(diǎn)行動(dòng)”“群監網(wǎng)員查隱患”等方式，強化隱患排查，加強安全幫教。依托安全思想工作站這一平臺，充分發(fā)揮“三支隊伍”和“六大員”作用，漳村礦安全思想教育工作實(shí)現了制度化、常態(tài)化，形成了具有自身特色的安全思想教育模式。今年以來(lái)，安全思想工作站給各政工部門(mén)的督導員累計下發(fā)《漳村煤礦安全思想工作通知單》共計373份，政工部門(mén)督導員對“三違”人員開(kāi)展了安全思想教育及回訪(fǎng)工作，從1—6月份下發(fā)的安全思想工作通知單數量得出，全礦“三違”率較去年同期下降了12%，效果十分明顯。

方法更有效

　　 “要學(xué)會(huì )換位思考，時(shí)常站在對方的角度上考慮問(wèn)題，這樣就會(huì )多一份理解、少一分誤解，多一點(diǎn)信任、少一點(diǎn)猜忌?！苯衲昴瓿?，抽采隊兩名職工因工作發(fā)生口角，矛盾難以化解，井下工作中難以做到相互協(xié)作，組織部得知情況后多次與二人進(jìn)行深入交流，并進(jìn)行了“思想工作跟蹤寫(xiě)實(shí)”，與支部一同幫助二人化解矛盾，經(jīng)過(guò)近一周的努力，達到了預期效果。

　　“思想政治工作跟蹤寫(xiě)實(shí)”工作法是漳村礦近年來(lái)實(shí)施的一項創(chuàng )新工作，以政工部門(mén)副科級以上干部和基層黨支部書(shū)記為主體，每人每月聯(lián)系1—3名重點(diǎn)人員進(jìn)行思想政治工作跟蹤寫(xiě)實(shí)，通過(guò)思想上解負、心理上解壓、生活上解困、工作上解憂(yōu)，將安全思想教育延伸到井下、拓展到基層。去年9月，綜采隊多次因小蓋板損壞影響正常生產(chǎn)，在全面了解情況后，政工部門(mén)組織開(kāi)展了集中幫教活動(dòng)，引導教育生產(chǎn)班職工作業(yè)期間嚴格按照規程操作，并開(kāi)展了保質(zhì)量、保安全競賽。截至目前，未發(fā)生一起因小蓋板損壞影響正常作業(yè)的生產(chǎn)事故。機運隊一名職工，因睡崗多次被安全小分隊查處，黨委辦公室了解情況后，與其進(jìn)行了面對面交流，針對性進(jìn)行“跟蹤寫(xiě)實(shí)”，得知該職工因神經(jīng)衰弱導致失眠，工作中精神欠佳，因而導致事故。黨辦同該隊黨支部一同勸說(shuō)該職工盡快就醫，支部書(shū)記親自陪診，短期內睡眠狀況便有所好轉，截至目前，未發(fā)生一起“三違”行為。據統計，今年1—6月份在“思想政治跟蹤寫(xiě)實(shí)”中，全礦各政工部門(mén)共報上交《職工思想問(wèn)題報備表》294份，報備跟蹤人數共428人次；《跟蹤寫(xiě)實(shí)表》共370份，寫(xiě)實(shí)人數達370人。

機制更健全

　　“安全思想教育工作必須持之以恒，不能緊一陣兒、松一陣兒，必須時(shí)刻繃緊安全弦?！闭拇宓V黨委書(shū)記段貴德在全礦環(huán)節干部會(huì )上語(yǔ)重心長(cháng)的強調安全思想教育工作的重要性。

　　落實(shí)“黨政同責、一崗雙責”，該礦黨委堅持“井下抓安全、地面創(chuàng )和諧”，以“反麻痹、反三違、反事故”“三反”為目標，強化“安全意識教育、安全理念引領(lǐng)、安全氛圍營(yíng)造、安全典型宣傳、安全行為監督、安全技能培訓”六個(gè)方面的工作，深入推行“輿論引導、陣地宣灌、親情感化、幫教學(xué)習、點(diǎn)評會(huì )診、案例警示、經(jīng)濟算帳、現身說(shuō)教、標桿引領(lǐng)”九種安全思想教育法，創(chuàng )新實(shí)施了與“369”安全管理體系相配套的“369”安全思想教育體系，進(jìn)一步推動(dòng)了安全思想教育進(jìn)現場(chǎng)、進(jìn)崗位、進(jìn)工序，保證了礦井安全生產(chǎn)。女工安全協(xié)管緊抓井口、公寓樓、家庭和隊組四個(gè)重要陣地，以十種不放心人、“三違”人員為突破口，延伸活動(dòng)觸角， 1-6月份，幫教達320人次；團青隊伍堅持開(kāi)展安全“零點(diǎn)行動(dòng)”，今年以來(lái)，先后組織開(kāi)展隱患排查70余次，排查整改各類(lèi)隱患495條，現場(chǎng)查處和制止違章100余次；各政工部門(mén)嚴格按照礦黨委要求，深入基層隊組開(kāi)展安全宣講、案例警示教育和面對面安全幫教共計800余次，受眾3000余人次，通過(guò)嚴格執行通過(guò)嚴格“工作督辦、過(guò)程寫(xiě)實(shí)、結果反饋”三卡運行，推動(dòng)安全思想教育工作規范了程序、提升了效果、形成了常態(tài)。

（文 劉衛民）

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