來(lái)源: 潞安化工集團網(wǎng)站 時(shí)間:2022-12-27 09:33:50
12月26日,潞安化工集團召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,學(xué)習貫徹省委經(jīng)濟工作會(huì )議精神。會(huì )議要求,各級領(lǐng)導干部要把思想行動(dòng)統一到黨中央及省委決策部署上來(lái),對號入座、主動(dòng)認領(lǐng),全面提升企業(yè)綜合競爭力,全方位推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。集團領(lǐng)導王志清、馬軍祥、王大力、劉勇杰、吳有增、呂維赟、黃勇參加會(huì )議。
12月22日至23日,省委經(jīng)濟工作會(huì )議在太原召開(kāi)。會(huì )議以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導,深入學(xué)習貫徹黨的二十大及中央經(jīng)濟工作會(huì )議精神,總結我省2022年經(jīng)濟工作,部署2023年經(jīng)濟工作。省委書(shū)記林武圍繞今年經(jīng)濟工作、明年經(jīng)濟形勢和總體要求、明年經(jīng)濟工作的重點(diǎn)任務(wù)、明年省市“4+12”重要抓手、堅持黨對經(jīng)濟工作的領(lǐng)導五方面工作作了重要講話(huà)。省委副書(shū)記、省長(cháng)藍佛安從統一思想、安排工作、狠抓落實(shí)三個(gè)方面入手對明年經(jīng)濟工作進(jìn)行了部署。
集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)王志清認真傳達貫徹了省委經(jīng)濟工作會(huì )議精神,并結合企業(yè)發(fā)展實(shí)際和明年工作思路,對全面提升企業(yè)綜合競爭力作出強調部署。王志清指出,此次省委經(jīng)濟工作會(huì )議為全省深入學(xué)習貫徹黨的二十大精神和中央經(jīng)濟工作會(huì )議精神、全方位推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)一步明確了行動(dòng)路徑和工作重點(diǎn)。各級領(lǐng)導干部要吃透會(huì )議精神、吃透實(shí)際情況,把思想行動(dòng)統一到黨中央及省委決策部署上來(lái),堅持貫徹落實(shí)省委“4句話(huà)32字”要求,堅持深入推進(jìn)精益思想指導下的“算賬”文化,錨定“安全、環(huán)保、低耗、高效”,努力實(shí)現更高的經(jīng)濟效益、政治效益和社會(huì )效益,切實(shí)履行好國有企業(yè)經(jīng)濟責任、政治責任、社會(huì )責任,全面提升企業(yè)綜合競爭力,推動(dòng)企業(yè)實(shí)現質(zhì)的有效提升和量的合理增長(cháng),為全面建設社會(huì )主義現代化國家開(kāi)好局起好步作出潞安貢獻。
王志清指出,各級領(lǐng)導干部要深悟“信心是黃金,信心是力量,信心是現實(shí)生產(chǎn)力”,把穩預期、強信心作為做好明年工作的關(guān)鍵所在,進(jìn)一步明確自己“干什么?怎么干?干到什么程度?”認真履行好管理者、經(jīng)營(yíng)者、看護者的神圣職責。根據發(fā)展需求,結合任務(wù)目標,對號入座、主動(dòng)認領(lǐng)、扎實(shí)落實(shí),認真思考、勇于探索,科學(xué)構建適合本企業(yè)的管理體系,以“對自己負責、對企業(yè)負責”的工作態(tài)度,以“既要、又要、還要”的思維方式和工作方法,以“時(shí)時(shí)放心不下”的責任感,將轉型升級、對標挖潛、扭虧減虧、數智化建設、能源保供等各項工作統籌好、落實(shí)好,全方位推動(dòng)企業(yè)實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展。
王志清強調,當前正值年末歲初,各種形勢嚴峻復雜,各級領(lǐng)導干部要充分發(fā)揚“與天斗、與地斗、與人斗”的斗爭精神,凝心聚力、共克時(shí)艱,守好底線(xiàn)、不越紅線(xiàn),堅決杜絕重特大安全事故的發(fā)生;要深刻吸取典型事故教訓,嚴格落實(shí)中央八項規定精神,律己律人律心,堅決杜絕違法亂紀的事件發(fā)生,堅決做到“兩個(gè)維護”,為確保今年工作圓滿(mǎn)收官、明年工作良好開(kāi)局打下堅實(shí)基礎。目前,從“生產(chǎn)者”到“經(jīng)營(yíng)者”進(jìn)而向“競爭者”轉變,各級領(lǐng)導干部在思維上有了很大轉變,但實(shí)質(zhì)依舊存在差距。明年集團將精簡(jiǎn)會(huì )議,實(shí)現“四會(huì )合一”,大家要進(jìn)一步正確理解績(jì)效考核,清楚認識“如果沒(méi)有績(jì)效考核,就不可能產(chǎn)生激勵”,把績(jì)效考核變成工作的動(dòng)力,使各項工作進(jìn)入良性循環(huán),踏踏實(shí)實(shí)種好自己的“責任田”,真正“多打糧食少長(cháng)草”,為企業(yè)的健康長(cháng)足發(fā)展提供不竭動(dòng)力。
圍繞當前的疫情防控,集團黨委副書(shū)記、總經(jīng)理馬軍祥指出,當前新的疫情形勢,給我們的生產(chǎn)生活帶來(lái)很大變化,但企業(yè)擔負的安全生產(chǎn)、能源保供和經(jīng)營(yíng)目標等任務(wù)卻依舊艱巨。為此,各單位、各部門(mén)、各級領(lǐng)導干部要攻堅克難、勇敢擔當,持之以恒深入推進(jìn)精益思想指導下的“算賬”文化,全面摸清崗位和人員的動(dòng)態(tài)底數,做到心中有數、手中有方,剔除所有影響安全生產(chǎn)的因素,確保組織生產(chǎn)的合理安排。要強化穩定運轉,各單位、各部門(mén)要珍惜目前來(lái)之不易的成果,利用實(shí)際案例和制定激勵機制,引導和激勵康復員工積極返崗,并在崗位上激勵和培養吃苦耐勞、踏實(shí)肯干的人才,有效推動(dòng)各項工作落實(shí)落地、見(jiàn)行見(jiàn)效,全力維護好企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序。馬軍祥還對財務(wù)決算和全面預算工作作出部署。
集團黨委委員、紀委書(shū)記、監察專(zhuān)員劉勇杰在會(huì )上傳達了近期省紀委監委通報的嚴重違紀違法的典型案例,并結合案例對元旦、春節“兩節”期間落實(shí)中央八項規定精神進(jìn)行了節前的提醒談話(huà)和相關(guān)部署。
(文 牛書(shū)紅 高勇)
責任編輯:李世臣
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