在中秋、國慶“兩節”來(lái)臨之際，為不斷加強黨風(fēng)廉政建設，確?！半p節”歡樂(lè )、祥和、文明、廉潔，常村礦加強節日期間教育、約束、管理、監督，全力織牢廉政建設“護廉網(wǎng)”。

　　該礦利用各種宣傳載體，嚴明紀律規定，嚴肅紀律要求，不斷加強黨員干部的教育和提醒。結合“兩學(xué)一做”學(xué)習教育，通過(guò)召開(kāi)會(huì )議、提醒談話(huà)、廉政承諾、簽字背書(shū)、三個(gè)重溫、“八條禁令”等方式和活動(dòng)，做到超前預控，使干部職工時(shí)刻緊繃防腐之弦，不闖紀律“紅燈”，不觸廉政“高壓線(xiàn)”。

　　同時(shí)，嚴格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制，狠抓述職述廉、民主測評、作風(fēng)效能建設等措施執行，針對容易發(fā)生“四風(fēng)”問(wèn)題的薄弱環(huán)節，加強重要崗位、重點(diǎn)人員的監督檢查，堵漏洞、補短板，嚴防節日期間“四風(fēng)”問(wèn)題反彈。領(lǐng)導干部深入基層認真排查崗位廉政風(fēng)險點(diǎn)，加強超前防范和精細化管理，有效增強防范工作的針對性和有效性，始終保持嚴懲腐敗的高壓態(tài)勢。

　　在此基礎上，該礦加強對黨風(fēng)廉政建設工作的公開(kāi)力度，不斷擴大職工群眾的知情權、參與權、監督權。礦紀委、人資、審計等部門(mén)在節日期間進(jìn)行廉政值班，緊盯重要時(shí)間節點(diǎn)，突出重要崗位、重要場(chǎng)所和重點(diǎn)人員，加強對潞陽(yáng)公司及下屬五礦的監督檢查，按照“越往后執紀越嚴”的原則，以零容忍的態(tài)度嚴肅查處違反中央八項規定精神的問(wèn)題，嚴肅進(jìn)行責任追究，并公開(kāi)監督電話(huà)和監督信箱，對腐敗現象實(shí)行“零容忍”。

（文/ 郝麗麗 胡佳敏）

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