王莊煤礦堅持以黨風(fēng)廉政建設為己任，在反腐敗工作中，堅持力度不減、尺度不松，采取有力措施，不斷筑牢反腐“隔離墻”，推動(dòng)了全礦各項工作的順利開(kāi)展。

        推行黨風(fēng)廉政建設“三大員”制度。在全礦各黨支部設立黨風(fēng)廉政建設宣傳員、監督員、信息員和支部評議制度。宣傳員負責適時(shí)宣傳黨風(fēng)廉政建設要求，監督員負責監督本支部黨員干部貫徹執行黨風(fēng)廉政建設要求情況，信息員負責定期將所在支部的黨風(fēng)廉政建設情況向礦紀委上報、反饋。要求全礦各黨支部每月召開(kāi)一次會(huì )議，對本支部黨員干部的語(yǔ)言實(shí)不實(shí)、工作好不好、紀律嚴不嚴、行為廉不廉、作風(fēng)正不正等進(jìn)行評議、打分、問(wèn)責。

        開(kāi)展“節點(diǎn)式”教育，增強實(shí)效性。深入開(kāi)展反腐倡廉教育，緊緊抓住法規政策出臺節點(diǎn)、傳統節假日節點(diǎn)、重大活動(dòng)節點(diǎn)、干部提拔節點(diǎn)、特殊時(shí)間節點(diǎn)、案件節點(diǎn)等關(guān)鍵節點(diǎn)、重要節點(diǎn)，有針對性地開(kāi)展理想信念、黨風(fēng)黨紀和廉潔自律教育，使黨風(fēng)廉政教育形成全覆蓋、無(wú)縫隙，筑牢拒腐防變的思想防線(xiàn)，真正使黨員干部達到“不想腐”的政治水平境界，為全礦各項工作的順利推進(jìn)提供政治保證。

        建立明責、曬責、查責、追責“四責監督”機制，提高監督執紀問(wèn)責水平?！八呢煴O督”即黨員干部，特別是黨員領(lǐng)導干部，對照各項工作標準，做到明責、曬責、查責、追責“四責監督”。明責，即根據自身職權范圍明確安全生產(chǎn)責任、經(jīng)營(yíng)管理責任、黨風(fēng)廉政建設責任、干部職工監管四種責任；曬責，即要把承擔的責任“亮”出來(lái)，自覺(jué)接受職工群眾的監督；查責，即要采取自查自糾和專(zhuān)項檢查的方式，對責任落實(shí)情況進(jìn)行檢查；追責，即紀檢監察要發(fā)揮監督、執紀、問(wèn)責作用，對黨員干部履職情況進(jìn)行全程跟蹤，提升隊伍執行力。

        加大查辦案件力度，堅決查處各類(lèi)違規違紀案件，營(yíng)造弊革風(fēng)清的發(fā)展環(huán)境。圍繞礦井安全生產(chǎn)重要環(huán)節，職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，以維護職工合法權益為重點(diǎn)，嚴肅查辦違反中央“八項規定”的違規違紀案件，嚴肅查辦在煤炭銷(xiāo)售、工程建設、物資采購、招投標等領(lǐng)域違規違紀案件，嚴肅查辦克扣職工工資獎金、吃拿卡要等發(fā)生在職工身邊的違規違紀案件。特別是對當前反腐高壓態(tài)勢下，仍然不收斂，不收手的黨員干部堅決查處。暢通信訪(fǎng)渠道，開(kāi)通舉報電話(huà)，設立舉報信箱，完善來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)、來(lái)信和網(wǎng)絡(luò )郵箱“四位一體”案件舉報渠道，從嚴查處各類(lèi)違規違紀案件，真正營(yíng)造“不敢腐”的氛圍和環(huán)境，切實(shí)維護職工利益和全礦利益。

（文/郭惠艷）

責任編輯：孔靜