清廉國企建設是清廉山西的重要內容，也是國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要保障。潞安化工集團在“13568”原有工作思路的基礎上，把清廉思想、教育、制度、文化同業(yè)務(wù)工作全方位融合，大力開(kāi)展“六清六廉”行動(dòng)，打造與潞安化工目標相匹配、與現代國企制度相適應、與職工群眾幸福感相呼應的清廉國企。

政治“強廉”，實(shí)現風(fēng)清氣正。集團貫通聯(lián)動(dòng)“兩個(gè)責任”一體落實(shí)，研究制定了全面從嚴治黨“兩個(gè)責任”貫通實(shí)施辦法。通過(guò)緊盯責任、作風(fēng)、紀律“三類(lèi)問(wèn)題”，運用監督執紀第一種形態(tài)常態(tài)化批評教育和處理324人次。對“一把手”、領(lǐng)導班子成員被監督與監督工作清單進(jìn)行細化，建立健全制度機制、明確職責權限，以“交心、交底、交代”的方式同7家基層單位“一把手開(kāi)展政治監督談話(huà)，做實(shí)做細對一把手的監督。

黨建“引廉”，實(shí)現責任清晰。清廉+治理。修訂“三重一大”、黨委會(huì )、董事會(huì )、經(jīng)理層議事規則，形成權責法定、透明、協(xié)調、制衡的法人治理結構體系。清廉+黨建績(jì)效。集團實(shí)施“講政治、守底線(xiàn)、強融合、蹚新路”黨建工作思路，構建從集團到基層、從系統到專(zhuān)業(yè)的“明責履責督責追責”閉環(huán)落實(shí)機制。清廉+黨建調度。為推動(dòng)清廉國企創(chuàng )建圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作、重點(diǎn)工作、底線(xiàn)工作上下實(shí)功，開(kāi)展了任務(wù)、目標、問(wèn)題、責任、效果的“五調度”機制。

肅紀“育廉”，實(shí)現紀法清亮。集團黨委、紀委嚴格落實(shí)省委、省紀委監委工作部署，同向發(fā)力、同頻共振，對現有問(wèn)題線(xiàn)索進(jìn)行“大清倉”“大起底”，嚴懲靠企吃企、關(guān)聯(lián)交易、設租尋租、利益輸送、內外勾結等侵害企業(yè)利益的“污染點(diǎn)”。積極開(kāi)展安全生產(chǎn)領(lǐng)域紀律作風(fēng)專(zhuān)項治理、公路煤炭銷(xiāo)售領(lǐng)域不正之風(fēng)專(zhuān)項治理，遏制并挽回經(jīng)濟損失850余萬(wàn)元。

監督“固廉”，實(shí)現制度清源。集團黨委主動(dòng)邀請紀委監督重點(diǎn)工作，制定貫徹落實(shí)集團黨委重大決策部署專(zhuān)項監督工作機制，每月選定1項黨委會(huì )決策議題跟進(jìn)監督，堅持每月邀請監察專(zhuān)員列席總經(jīng)理辦公會(huì )并發(fā)表監察意見(jiàn)，強化同級監督。加強對全面預算、績(jì)效考核、薪酬分配一體化工作開(kāi)展專(zhuān)項監督，持續跟進(jìn)6項重大投資項目監督。下發(fā)《關(guān)于嚴格落實(shí)“九個(gè)嚴禁”進(jìn)一步規范企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的通知》，聚焦工程建設、財務(wù)管理、貨物和服務(wù)采購、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)等廉潔風(fēng)險易發(fā)多發(fā)的重點(diǎn)領(lǐng)域。

文化“倡廉”，實(shí)現企風(fēng)清朗。把清廉文化作為清廉國企建設的基礎和先導，構建清廉文化培育體系，制定《關(guān)于加強廉潔文化建設的實(shí)施意見(jiàn)》和《關(guān)于深入踐行“干凈干事 正心正行”廉潔理念暨開(kāi)展清廉文化建設系列活動(dòng)的實(shí)施方案》，開(kāi)展學(xué)習知廉、紀法明廉、干部講廉、職工話(huà)廉、表率倡廉、文創(chuàng )書(shū)廉“五納入”系列活動(dòng)，厚植廉潔文化根基。對被問(wèn)責和受處分人員常態(tài)化回訪(fǎng)，讓“跌倒干部”重新站起來(lái)。累計回訪(fǎng)30余名重處分人員，拍攝紀法教育回訪(fǎng)專(zhuān)題片《嚴管就是厚愛(ài)》，集中進(jìn)行播放，讓領(lǐng)導干部牢固樹(shù)立正確處理權利與約束的關(guān)系。制作《守住廉關(guān) 過(guò)好廉節》節日廉潔提醒微視頻，持續營(yíng)造風(fēng)清氣正的節日氛圍。

干部“鍛廉”，實(shí)現作風(fēng)清爽。扎實(shí)開(kāi)展“四風(fēng)”突出問(wèn)題專(zhuān)項整治。研究制定《集團關(guān)于開(kāi)展“四風(fēng)”突出問(wèn)題專(zhuān)項整治的工作方案》，并以問(wèn)卷調查開(kāi)局，統籌開(kāi)展《集團整治形式主義、官僚主義為基層減負網(wǎng)絡(luò )問(wèn)卷調查》，收到意見(jiàn)建議2000余條。集團紀委采取“四不兩直”方式對集團駐長(cháng)治地區30家單位落實(shí)中央八項規定精神情況開(kāi)展了監督檢查。警示教育融入日常、抓在經(jīng)常。除常規警示教育外，每月第一周周一的“黨建引領(lǐng)”專(zhuān)題調度會(huì )上，固化通報省屬企業(yè)違規違紀違法典型案例，以及集團紀委近期查處的典型案例，用身邊事教育身邊人。

（文 史春艷）

責任編輯：李世臣