為深入推進(jìn)作風(fēng)建設，著(zhù)力糾“四風(fēng)”、轉作風(fēng)”，李村煤礦積極采取措施，強化黨員干部作風(fēng)建設，堅定不移的保障礦井安全穩定。

該礦始終保持“咬定青山不放松”的定力，緊盯節假日時(shí)間節點(diǎn)，通過(guò)下發(fā)禁令通知、發(fā)送廉政提醒短信等舉措打好“預防針”，并采取黨委中心組理論學(xué)習、調度會(huì )、主題黨日的形式，傳達貫徹作風(fēng)建設相關(guān)文件精神，引導干部不斷增強政治意識、紀律意識、規矩意識、紅線(xiàn)意識，以求真務(wù)實(shí)的面貌推進(jìn)各項工作。該礦積極踐行集團作風(fēng)理念和工作理念，多維度、高頻率開(kāi)展形勢任務(wù)宣講，引導黨員干部持續轉變觀(guān)念，用實(shí)事求是的態(tài)度克服形式主義的頑疾，切實(shí)提高工作實(shí)效。

結合工作實(shí)際，該礦開(kāi)展安全生產(chǎn)領(lǐng)域紀律作風(fēng)專(zhuān)項整頓和銷(xiāo)售領(lǐng)域不正之風(fēng)專(zhuān)項整治“回頭看”，牢牢把握“四風(fēng)”問(wèn)題發(fā)生的規律特點(diǎn)和深層次原因，深挖細查“四風(fēng)”問(wèn)題隱形變異的種種表現，嚴厲糾治問(wèn)題背后的干部慵懶、漂浮、散漫、鋪張浪費等作風(fēng)頑疾，著(zhù)力解決企業(yè)發(fā)展突出問(wèn)題。為確保作風(fēng)問(wèn)責落到實(shí)處，該礦要求黨員干部定期深入基層、隊組開(kāi)展調查研究，嚴肅查處基層“腐敗”問(wèn)題和侵害職工利益行為，堅決做到各環(huán)節工作有檢查、有落實(shí)、有回應，確保各項規定落實(shí)到位。

此外，該礦要求各黨支部、科室、隊組把作風(fēng)建設與推動(dòng)安全生產(chǎn)、對標挖潛、深化改革等重點(diǎn)工作緊密結合、融合推進(jìn)，以具體實(shí)踐錘煉作風(fēng)、以過(guò)硬作風(fēng)強化落實(shí)，推動(dòng)干部作風(fēng)“歷練式”轉變、改革攻堅“催化式”突破，為礦井高質(zhì)量發(fā)展注入強勁動(dòng)力、提供硬核保障。

（文 連曉娜）

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