臨近“兩節”，余吾煤業(yè)采取了多種舉措，糾正“四風(fēng)”問(wèn)題，防止反彈，切實(shí)加強和鞏固作風(fēng)建設成果，營(yíng)造風(fēng)清氣正工作環(huán)境。

　　一是學(xué)習教育常抓不懈。該公司召開(kāi)多次專(zhuān)題教育學(xué)習會(huì )，組織班組以上管理人員和全體黨員學(xué)習典型案例，集團“十條”禁令，學(xué)習修訂后的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、糾正“四風(fēng)”工作通知等。通過(guò)學(xué)習，營(yíng)造出不斷加強紀律建設的濃厚氛圍，促使廣大黨員、管理干部懂法紀、明規矩、知敬畏、筑牢不可碰觸的底線(xiàn)。

　　二是把握好重大節慶點(diǎn)。該公司針對重大節慶點(diǎn)期間不廉潔行為易多發(fā)的突出問(wèn)題，紀委在每個(gè)節前召開(kāi)廉潔過(guò)節專(zhuān)題會(huì )議，強調廉潔過(guò)節有關(guān)規定。安排專(zhuān)人堅持用短信和微信群、ＱＱ群，向全體黨員、管理干部發(fā)送廉潔提醒，確保了公司廉潔過(guò)節。

　　三是成立專(zhuān)項督查綜合檢查組。對內部管理制度、中央八項規定“回頭看”及干部作風(fēng)排查工作等方面進(jìn)行綜合檢查，對各部門(mén)及所屬公司檢查出的問(wèn)題，要求及時(shí)整改落實(shí)，引導建立完善相關(guān)管理制度，明確相關(guān)標準和流程，約束干部職工行為，達到警示教育的目的，深入推進(jìn)作風(fēng)建設，不斷鞏固和落實(shí)中央八項規定成果。

（文 肖偉 劉明星）

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