今年以來(lái)，王莊礦將廉潔教育作為預防腐敗的重要手段，通過(guò)積極開(kāi)展豐富多彩的反腐倡廉教育宣傳活動(dòng)，在全礦營(yíng)造“崇尚實(shí)干、勇于擔當、廉潔自律”的干事創(chuàng )業(yè)氛圍，促進(jìn)企業(yè)的健康、持續、和諧發(fā)展。

　　制度建設清視野。在執紀監督問(wèn)責工作中，該礦積極轉變工作理念，創(chuàng )新思路方法，完善“兩個(gè)責任”清單，明確工作內容，確保履責有痕。深入開(kāi)展黨員領(lǐng)導干部述責述廉評議工作，通過(guò)摸底調研、現場(chǎng)質(zhì)詢(xún)、民主測評、及時(shí)反饋、限期整改，督促全面落實(shí)從嚴治黨主體責任。對于干部隊伍中出現的錯誤苗頭、傾向性的問(wèn)題，該礦紀檢部門(mén)強調“治未病”理念，防患于未然。通過(guò)開(kāi)展領(lǐng)導干部談心談話(huà)、提醒約談、廉政談話(huà)等方式使苗頭性的錯誤消滅在萌芽狀態(tài)；同時(shí)積極打造黨紀教育、廉潔教育、談話(huà)函詢(xún)、述職述廉述德等平臺，做到早發(fā)現早處置、早提醒早防范，讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態(tài)，實(shí)現監督執紀問(wèn)責日?；?。截至目前，共進(jìn)行一般性廉政教育談話(huà)1700余人次，有效防止“小問(wèn)題”釀成“大錯誤”。

　　形勢教育正導向。在學(xué)習過(guò)程中，該礦以《習近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設和反腐敗斗爭的重要論述》為中心，結合當前中央、省委、省國資委和集團公司關(guān)于反腐敗工作的新要求，通過(guò)個(gè)人自學(xué)、集中學(xué)習、專(zhuān)題研討等形式，促使黨員干部認清當前黨風(fēng)廉政建設和反腐敗斗爭面臨的嚴峻、復雜形勢，增強必勝信心。同時(shí)，對集團黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作會(huì )議精神以“原原本本學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)、深入思考學(xué)”的方式，進(jìn)行全面貫徹，以清晰的視野、理性的思維，引導黨員干部廉政思想再上新臺階。

　　典型教育立標桿。該礦以“身邊人講身邊事、身邊事教身邊人”為主題，按照廉潔奉公、勤勉敬業(yè)、敢于擔當、職工信服的原則，選樹(shù)立黨為公、廉潔從業(yè)先進(jìn)典型，大力宣傳先進(jìn)事跡，充分發(fā)揮典型的示范引領(lǐng)作用，以勤廉榜樣強化示范教育，凝聚企業(yè)發(fā)展的正能量。積極開(kāi)展“重家教、塑家風(fēng)、促家廉”教育，建設廉潔文化教育一條街，在礦區傳播弘揚廉潔文化。同時(shí)還通過(guò)組織觀(guān)看警示教育片、參觀(guān)廉政教育基地、開(kāi)設廉政“微信課堂”、發(fā)送廉政短、舉辦廉政剪報展等形式，切實(shí)增強黨員干部廉潔自律意識，將紀律和規矩內化于心、外化于形，此外，通過(guò)組織黨員干部學(xué)習《潞安集團典型案例警示教育讀本》、開(kāi)展典型案例反思討論活動(dòng)等形式，以典型案例加強警示教育，積極發(fā)揮反面典型的警示作用，積極營(yíng)造“不想腐”、“不敢腐”的思想氛圍。                          

（文 董培）

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