為認真貫徹集團印發(fā)的《貫徹落實(shí)中央八項規定精神實(shí)施細則》的通知文件精神，余吾煤業(yè)公司建立完善了“八項規定”實(shí)施細則相關(guān)配套制度，讓“八項規定”精神成為“新風(fēng)系統”，“通風(fēng)換氣”使黨員干部的肌體健康，引領(lǐng)礦區風(fēng)氣更加清新。

　　抓制度理流程。該公司紀委根據“八項規定”精神和集團公司《實(shí)施細則》規定要求，制定并下發(fā)了《余吾煤業(yè)公司貫徹落實(shí)中央八項規定精神實(shí)施細則（試行）》，從七個(gè)方面提出了27項具體要求。并進(jìn)一步梳理修訂完善了《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)調查研究工作的意見(jiàn)》、《關(guān)于進(jìn)一步精簡(jiǎn)會(huì )議、文件和簡(jiǎn)報的實(shí)施辦法》、《公司負責人履職待遇、業(yè)務(wù)支出管理辦法》、《公務(wù)用車(chē)管理辦法》、《關(guān)于進(jìn)一步規范辦公用房的通知》等配套制度，從而有效規范了各級黨員干部的行為，使作風(fēng)建設的重要制度規定成為黨員干部的行為準則和習慣，為該礦各項工作的順利開(kāi)展提供了強有力的紀律保證。

　　抓學(xué)習提認識。集團公司《貫徹落實(shí)中央八項規定精神實(shí)施細則》下發(fā)以來(lái)，該公司及時(shí)召開(kāi)會(huì )議進(jìn)行了傳達貫徹學(xué)習，通過(guò)黨委理論學(xué)習中心組第一時(shí)間學(xué)、黨建調度平臺安排部署學(xué)、對照《實(shí)施細則》分系統分部門(mén)有重點(diǎn)學(xué)等多種學(xué)習形式貫徹，切實(shí)把廣大黨員干部的思想統一到“八項規定”精神上來(lái)，用實(shí)際行動(dòng)領(lǐng)會(huì )好、貫徹好、落實(shí)好。

　　抓落實(shí)重過(guò)程?！皩?zhuān)項巡察工作”是該公司紀委2018年貫穿全年的一項重點(diǎn)工作，通過(guò)把《貫徹落實(shí)中央八項規定精神實(shí)施細則》納入到巡察中，通過(guò)對各單位、各部門(mén)的巡查，發(fā)現其在管理運行中的漏洞，進(jìn)而進(jìn)一步閉合安全隱患，完善監督機制，降低或排除廉潔風(fēng)險，嚴肅生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)紀律，從而為礦區營(yíng)造風(fēng)清氣正的安全生產(chǎn)良好氛圍。

　　誠如古人所言：“凡善怕者，必身有所正，言有所規，行有所止?！边@正是余吾煤業(yè)落實(shí)“八項規定”，以“小切口”推動(dòng)“大風(fēng)氣”的礦區“新風(fēng)”所在。

（文 趙劍 劉明星）

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