榮媽媽?zhuān)横樇獯蟮氖?，都替礦工想到了

      日前，在潞安集團漳村礦井口，十幾名女職工正把精心制作的安全鞋墊遞到入井職工手中，囑咐他們要注意安全。送安全鞋墊這項活動(dòng)，漳村礦女工部每周都要組織一次。細看這種鞋墊，才發(fā)現有些不一般，它并不是普通的布鞋墊，而是一次性紙鞋墊。

      剛領(lǐng)到新鞋墊的一名職工說(shuō)：“這種紙鞋墊墊在腳底下很舒服。我們一天一換，清潔衛生?！?/span>

      這種紙鞋墊的發(fā)明人就是榮改改——在漳村礦家喻戶(hù)曉的榮媽媽。

鞋墊上凝聚著(zhù)無(wú)限的愛(ài)

      榮改改退休以后，常組織職工家屬做鞋墊。但時(shí)間長(cháng)了，她發(fā)現這種布鞋墊不但做得慢，成本高，而且也不實(shí)用，穿不了幾天就被腳汗和煤泥水浸濕了，干了以后，墊在鞋里硬邦邦的，很難受。

      榮改改想起小時(shí)候，奶奶曾經(jīng)教過(guò)她用紙做鞋墊?！鞍褟U舊的紙箱剪成鞋墊，讓職工一天換一雙，不是既節約又環(huán)保嗎？”有了好想法，榮改改立即動(dòng)手。她試著(zhù)給綜采隊的職工做了300雙一次性紙鞋墊，沒(méi)想到，這種紙鞋墊大受歡迎。從此以后，榮改改就利用閑暇時(shí)間，跟老伴兒一起撿紙箱，做紙鞋墊，這一做就是好多年。在她的帶動(dòng)下，越來(lái)越多的職工家屬加入到制作紙鞋墊的行列中。如今，每名職工家屬每年要按礦女工部的要求，剪40雙紙鞋墊。

      在小小的鞋墊上，也要花心思，動(dòng)腦筋，只有一個(gè)母親對自己的孩子才會(huì )有這番細膩的心思，這么細微的關(guān)愛(ài)。其實(shí)，在榮媽媽心里，礦上的職工都是她的孩子。她愛(ài)這些孩子，針尖大的事情，她都替孩子們想到了。

是黨養大的，要一輩子跟黨走

      榮改改對煤礦工人有深厚的感情，這還得從她的出身說(shuō)起。

      1945年4月，榮改改出生在山西省襄垣縣西周村一個(gè)農民家庭，11歲時(shí)父母雙亡，她成了孤兒，后來(lái)就一直與奶奶、弟弟、妹妹相依為命，家里一貧如洗。奶奶經(jīng)常教育她：“沒(méi)有共產(chǎn)黨，就沒(méi)有咱們這一家?！?/span>

      榮改改還記得，奶奶用賣(mài)雞蛋的錢(qián)給她買(mǎi)了第一本書(shū)——《毛主席語(yǔ)錄》。從此，“為人民服務(wù)”的思想就在榮改改心里深深地扎下了根。上世紀60年代，她深入農村、廠(chǎng)礦，宣講毛澤東思想，曾多次受到毛澤東和周恩來(lái)的親切接見(jiàn)。在榮改改心里，她是黨養大的，要一輩子跟黨走。

      1969年，榮改改光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。1971年，榮改改光榮入伍。退伍后，她曾在天津拖拉機制造廠(chǎng)當過(guò)工人。1977年，她被調到漳村礦。

苦口婆心的話(huà)幾火車(chē)也拉不完

      榮改改先后在漳村礦機電隊、居委會(huì )、紅白理事會(huì )等單位工作過(guò)。她把煤礦當成自己的家，家里的大事小事，她都惦記著(zhù)，都愛(ài)管一管。她擔任居委會(huì )主任的10多年時(shí)間里，走遍了礦區的每個(gè)角落。

      那時(shí)，井下生產(chǎn)條件差，經(jīng)常出事故，給企業(yè)和職工家庭造成了巨大的損失。榮改改看在眼里，痛在心上。為了讓職工不再流血，讓職工家屬不再流淚，她一次次下井體驗生活，收集整理事故案例，與管理人員一起分析事故原因，編寫(xiě)成冊，并自費印制了事故案例教育書(shū)籍，發(fā)放給職工。

      榮改改組織30名家屬樓樓長(cháng)，把居住點(diǎn)劃分成4個(gè)區，實(shí)行居委會(huì )、區、家屬樓三級管理，并建立了“五必幫、五必訪(fǎng)”安全幫教制度。

      她把安全幫教工作當成一門(mén)學(xué)問(wèn)來(lái)研究，創(chuàng )新了溫馨提示、情感交流等10多種安全幫教形式。

       “寧為安全操碎心，不讓事故害職工”是榮改改常說(shuō)的一句話(huà)。為了煤礦的安全生產(chǎn)，她整日東奔西走，到隊里幫教“三違”人員，到違章職工家中做思想工作。有一次，她到違章職工家里做工作，那名職工正在氣頭上，竟把榮改改趕了出來(lái)。榮改改也不生氣，過(guò)幾天又登門(mén)做他的思想工作，直到這名職工認識到了自己的錯誤，心服口服了，她才放心地離開(kāi)。

      這些年，為了安全生產(chǎn)，榮改改操碎了心，苦口婆心的話(huà)幾火車(chē)也拉不完。

      有一次，一名職工在工作中違章作業(yè)造成工傷，住進(jìn)醫院后思想壓力很大，既不吃飯，也不吃藥，不配合治療，連醫生也沒(méi)辦法。榮改改得知這一情況后，買(mǎi)上奶粉、罐頭等，送到這名職工的病床前，耐心地給他做思想工作，并經(jīng)常去探望。

      還有一次，一名運搬隊的職工因拆遷分房的事，思想上想不通，寢食難安，精神恍惚，不能專(zhuān)心上班，夫妻之間也鬧起了矛盾。榮改改得知情況后，立即上門(mén)做工作，并向相關(guān)領(lǐng)導反映情況，使問(wèn)題很快得到了解決。

      這些年，像這樣的事，榮改改不知做了多少，她從來(lái)不怕麻煩。為了職工的平安，為了職工家庭的幸福，做什么她都愿意，再忙也不覺(jué)得累。

       因為工作成績(jì)突出，榮改改多次榮獲礦山勞動(dòng)模范、礦山安全生產(chǎn)特殊貢獻者、礦山優(yōu)秀協(xié)管員、集團“三八”紅旗手等稱(chēng)號。

退休以后“頭銜”反而多了

      2005年，榮改改退休了。退休以后，她沒(méi)有閑著(zhù)，而是像以前一樣，時(shí)時(shí)刻刻關(guān)心著(zhù)安全生產(chǎn)。她說(shuō)：“我自己也曾是煤礦工人，最能體會(huì )煤礦工人的辛苦。我總是覺(jué)得自己拿的每一分退休金，都是井下職工的血汗錢(qián)。所以，我把安全協(xié)管工作看成自己的分內事，看成生活中不可缺少的一部分?！?/span>

      榮改改將離退休職工組織起來(lái)，成立了一支井口夕陽(yáng)紅巾幗志愿者服務(wù)隊。這支志愿者服務(wù)隊長(cháng)年堅持在井口開(kāi)展送祝福、送溫暖活動(dòng)，發(fā)放宣傳材料，懸掛安全標語(yǔ)，張貼安全警句，叮囑職工注意安全。

       逢年過(guò)節，榮改改組織職工家屬給井下職工送慰問(wèn)信和提醒信，讓職工在節日里不忘安全生產(chǎn)。

      盡管退休金不多，但每年夏天，她都要自己掏錢(qián)，到井口為職工送茶水和綠豆湯。天再熱，她也從不間斷。

       退休以后的榮改改，“頭銜”反而比以前多了。在生產(chǎn)隊組的班前會(huì )上，在職工家的炕頭上，常能看到榮改改忙碌的身影。

      她是礦山文明建設勸導員，組織離退休人員成立了一支文明勸導隊，針對礦區的不文明行為進(jìn)行勸導，教育職工講文明話(huà)、辦文明事、做文明人。

       她是家喻戶(hù)曉的“大明星”。在潞安集團和漳村礦老齡委組織的多次文藝匯演中，她都是主角。她演小品，演話(huà)劇，把人物刻畫(huà)得惟妙惟肖。她朗誦詩(shī)歌，總是聲情并茂。

      她是礦嫂安全協(xié)管培訓班的“教授”。在漳村礦女工部每年舉辦的礦嫂安全培訓班上，她講自己的親身經(jīng)歷，講安全協(xié)管方面的知識和技巧，帶出了一批又一批優(yōu)秀的安全協(xié)管員。

      她是協(xié)調鄰里關(guān)系的“小巷總理”。鄰里發(fā)生矛盾了，夫妻吵架了，她就忍不住去勸。大家喜歡聽(tīng)她的勸，因為她說(shuō)的話(huà)在理兒，就連新分配到礦上的大學(xué)畢業(yè)生們，心里有話(huà)也愿意跟榮媽媽聊聊。

      這就是榮改改，職工們喜歡的榮媽媽?zhuān)x不開(kāi)的榮媽媽。

 

 

（供稿人    常榮）

責任編輯：楊萍