近年來(lái)，古城煤礦工會(huì )女工委始終堅持“促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、服務(wù)生產(chǎn)大局”宗旨，積極打造“親情互聯(lián) 幸福相伴”協(xié)管安全工作品牌和體系，創(chuàng )新開(kāi)展利用巾幗先鋒崗、女工協(xié)管員、“三違”幫教組等三支隊伍，采用三級包保，以三位一體的“3+3+3”模式為重點(diǎn)的“親情互聯(lián) 幸福相伴”安全親情教育實(shí)踐活動(dòng)，持續在廣大職工的情緒和情感上下功夫、做工作，不斷夯實(shí)礦井高質(zhì)量發(fā)展的安全基礎。

該礦女工委緊緊把握礦井安全生產(chǎn)的關(guān)鍵，堅持以打造“站起來(lái)能說(shuō)、坐下來(lái)能寫(xiě)、走出去能干”的女工隊伍，通過(guò)女工隊組包保、班組負責等形式，組織三支隊伍常態(tài)化進(jìn)隊組常念安全經(jīng)、巧算安全賬，每月對“不放心人員”“三違人員”進(jìn)行正面引導、親情教育，積極當好“三違”幫教員，與“三違”人員一起談感受、話(huà)親情，并根據“三違”者不同的性質(zhì)和次數，“對癥下藥”進(jìn)行幫教，曉之以情，動(dòng)之以理，剖析違章的危害，從根源上徹底糾正“三違”職工的不安全意識行為，提醒職工切實(shí)做到人人要安全，真正明白安全對自己、對家人、對企業(yè)的重要性，用真誠和柔情構筑了堅固的安全防線(xiàn)。

“對于‘三違’人員，我們開(kāi)啟了‘私人訂制’模式，采取相對個(gè)性化的方案對職工進(jìn)行疏導和幫扶，有效化解職工‘三違’產(chǎn)生的原因，提升職工自我安全意識?！痹摰V工會(huì )女工部負責人白云介紹。

在此基礎上，為持續發(fā)揮好安全親情防線(xiàn)作用，該礦女工委利用好井口服務(wù)站、賦能基地、公寓樓三個(gè)陣地，持續將安全囑托與縫補工作相聯(lián)合，將安全意識、賦能鼓勁、安全理念與溫情祝福相融合，組織女工持續開(kāi)展好“夏送清涼，冬送溫暖；日常送知識，節日送慰問(wèn)”活動(dòng)。與此同時(shí)，在春節、端午、中秋等重要節日以及安全生產(chǎn)月、年末歲初等特殊時(shí)間，該礦女工委積極編發(fā)《新年慰問(wèn)信》《親情寄語(yǔ)一條心》《給礦工兄弟的一封信》等短視頻，精心制作安全祝?？?，開(kāi)展“安全聯(lián)保責任書(shū)”的簽訂，表演自編自演的“三句半”、小快板、手語(yǔ)歌曲等文藝節目，為廣大職工送上暖心祝福、安全囑托，最大程度發(fā)揮女工作用，不斷送上安全“溫馨提醒”，進(jìn)一步增強了職工安全意識，營(yíng)造了良好的安全氛圍。

“為持續激發(fā)廣大女工的工作積極性，我們著(zhù)重選樹(shù)具有先進(jìn)性、代表性的優(yōu)秀女工集體和個(gè)人，在巾幗建功競賽活動(dòng)中發(fā)揮好標桿示范帶動(dòng)作用，樹(shù)好標桿旗幟，持續發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，激勵廣大女職工創(chuàng )先爭優(yōu)、勇立新功?！痹摰V工會(huì )女工部負責人白云說(shuō)。

在下一步的工作中，古城煤礦女工委將充分發(fā)揮女職工“半邊天”作用，以“巾幗創(chuàng )新業(yè)、崗位爭一流”為工作主線(xiàn)，做好女職工提素建功、協(xié)管安全、權益維護、文明創(chuàng )建工作，在古城煤礦全面建設高質(zhì)量發(fā)展、安全高效綠色數智礦井新征程中貢獻巾幗力量。

（文/圖 高勇 郭宇辰 靳濤）

責任編輯：崔婷婷