來(lái)源: 潞安化工集團網(wǎng)站 時(shí)間:2022-03-30 10:36:45
3月份,新元公司工會(huì )積極組織開(kāi)展女職工維權行動(dòng)月主題活動(dòng),全力保障女職工權益,進(jìn)一步提升了公司女工的獲得感和幸福感。
“三個(gè)一線(xiàn)”普及女職工維權知識。充分利用圖書(shū)閱覽室、辦公室、會(huì )議室等地,發(fā)揮“報、網(wǎng)、端、微、屏”等作用,以專(zhuān)欄、專(zhuān)題等形式,打造開(kāi)放化的學(xué)習宣傳平臺,開(kāi)展女職工權益保護知識競賽和法律知識講解,做到宣傳到一線(xiàn)、競賽到一線(xiàn)、普法到一線(xiàn)?!叭齻€(gè)行動(dòng)”做好女職工維權服務(wù)。以“三八”節“五送”行動(dòng)為基礎,在各崗位“送溫暖、送文化、送權益、送健康、送技能”;組織女職工開(kāi)展提素質(zhì)、強技能行動(dòng),幫助女職工提高工作能力,強化職業(yè)道德素養,助力企業(yè)安全生產(chǎn);開(kāi)展女職工心里健康“問(wèn)需”行動(dòng),聽(tīng)心聲、交朋友、解難題,幫助解決女職工關(guān)心關(guān)注的現實(shí)問(wèn)題?!叭齻€(gè)平臺”關(guān)注女職工身心健康。利用線(xiàn)上學(xué)習平臺收看女職工“四期”保護等知識;開(kāi)辦線(xiàn)下講座平臺,邀請專(zhuān)業(yè)人士開(kāi)展專(zhuān)題知識講座、健康咨詢(xún)、心里疏導等,交流生活中遇到的問(wèn)題;設立健康義診平臺,為女職工開(kāi)展職業(yè)病篩查、“兩癌”篩查、健康體檢等,及時(shí)呵護女工身體健康?!叭齻€(gè)帶動(dòng)”創(chuàng )建家庭友好工作場(chǎng)所。以“先進(jìn)理念”帶動(dòng)為抓手,大力宣傳創(chuàng )建家庭友好型工作場(chǎng)所的理念和舉措,發(fā)放宣傳資料,觀(guān)看宣傳片、動(dòng)漫微課;以“家庭文明”帶動(dòng)為抓手,學(xué)習貫徹《習近平關(guān)于注重家庭教育家風(fēng)建設論述摘編》、《家庭教育法》,以文化人,凝聚向上向善正能量;以“典型示范”帶動(dòng)為抓手,挖掘、選樹(shù)一批優(yōu)秀家庭典型,推動(dòng)愛(ài)國、愛(ài)企、愛(ài)崗、愛(ài)家、向上向善、共建共享的新風(fēng)尚?!叭齻€(gè)保障”維護女職工權益落地落實(shí)。認真貫徹《山西省女職工勞動(dòng)保護條例》,嚴格執行《公司女職工權益保護專(zhuān)項集體合同》,深入推行《山西省職工勞動(dòng)權益保障條例》,充分運用工會(huì )勞動(dòng)法律及監督建議書(shū)等手段,促進(jìn)育兒假、衛生費等女職工權益的落實(shí)落細,保障女職工合法權益。
新元公司開(kāi)展女職工維權行動(dòng)月系列活動(dòng)以來(lái),發(fā)放宣傳單500余份,開(kāi)展專(zhuān)題講座4次,幫助女職工解決問(wèn)題26項,不僅進(jìn)一步提高了女職工的維權意識,同時(shí)也形成了尊重和保障女職工合法權益的良好氛圍。
(文 郭珊珊 郭建麗)
責任編輯:崔婷婷
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