“持續深化主題宣傳、成就宣傳，強化典型培養、宣傳與推介，發(fā)揮滲透作用，放大正能量”。按照這樣的工作要求，近期，余吾煤業(yè)公司“優(yōu)中選優(yōu)、精益求精”，評選表彰了十個(gè)“標桿黨支部”、十位“明星黨員”、十位“道德模范”、六個(gè)“文明家庭”，充分發(fā)揮典型引帶作用，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展，凝聚“責任擔當看余吾，抉擇重生我能行”的共識。

       綜采預備隊黨支部，“標桿黨支部”獲得者。該黨支部現有黨員7人，自創(chuàng )建標桿黨支部活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，該支部以親情教育為手段，先后創(chuàng )建了“三化兩臺一走廊”，即，牌版文化，墻體文化，椅背文化；親情講臺，員工學(xué)習平臺和潞安理念走廊，建成了全礦首個(gè)“親情化教育黨支部”，為廣大職工營(yíng)造了一個(gè)溫馨的家園，進(jìn)一步提高了支部的凝聚力和戰斗力。他們通過(guò)宣揚“德、行、孝、和”的親情理念，有力地提高了每一個(gè)員工的作業(yè)安全意識。

       郝建剛，安裝隊隊長(cháng)，“明星黨員”獲得者。他是綜采工作面安裝回撤的“技術(shù)大拿”，榮譽(yù)背后是責任擔當，技術(shù)是他的“金字招牌”，由他帶頭完成的“采煤機整體遷移”、“10000型支架拆裝工藝”等36個(gè)創(chuàng )新項目，多次獲得國家專(zhuān)利及工藝革新等榮譽(yù)，創(chuàng )造經(jīng)濟效益上千萬(wàn)元，特別是他親自研發(fā)的“采煤機整體遷移”技術(shù)應用，大大解放了生產(chǎn)力，為集約高產(chǎn)高效做出了突出貢獻，書(shū)寫(xiě)了技術(shù)創(chuàng )效的別樣風(fēng)采！安裝隊成立三年來(lái)，他帶領(lǐng)干部職工安裝回撤17個(gè)綜采工作面，僅2015年就安裝回撤7個(gè)，創(chuàng )建礦歷史之最。自建隊以來(lái)，郝建剛帶出了12名徒弟，現在都能獨自負責安裝回撤工作面工作，身處重要機電檢修管理崗位。

        姜斌，綜采一隊職工，“道德模范”獲得者。在這個(gè)寒風(fēng)來(lái)襲的市場(chǎng)寒冬里，有這樣一個(gè)普通人，用一顆不普通的德善之心，書(shū)寫(xiě)了一個(gè)煤礦工人的大愛(ài)無(wú)疆。今年7月份，他剛剛獲得“感動(dòng)潞安人物”殊榮。他在生活中經(jīng)常幫助社區有困難的孤寡老人，為他們做飯、按摩、打掃衛生，和老人們談心，成為數十名孤寡老人的“膝下愛(ài)子”。多年的堅持堅守，證明了他的愛(ài)心不是偶然的心血來(lái)潮。他組建“孤寡老人微信群”，加入“愛(ài)心義工團”，被公司聘為“道德講員”。一位朋友的奶奶，靠撿破爛為生，他一有時(shí)間就去義務(wù)幫忙，為了朋友的一句“承諾”，他這樣的善言善行已經(jīng)整整堅持了4年……

        張勇剛、史春艷家，是“文明家庭”獲得者。丈夫張勇剛，參加工作10年，在臨汾整合礦井工作了5年，作為地測部副總，他是一名勇將，敢闖礦井沖擊地壓防治、頂板管理的高危禁區，使礦井實(shí)現全方位實(shí)時(shí)監測預警，優(yōu)化放煤和充填工藝，提高頂煤回收率，闖出了大名堂。他也是一名儒將，《高應力大斷面厚頂煤巷道圍巖穩定控制技術(shù)》等5個(gè)研究課題，為同類(lèi)型礦井安全開(kāi)采提供有力支撐，體現了擔當的力量。妻子史春艷，在工作中也不示弱，她是紀委監察科的一名員工，在工作中認真負責、兢兢業(yè)業(yè)、恪尺職守，時(shí)常以一名紀檢監察干部的標準要求自己，堅持挺紀在前，認認真真地做好每項工作。同時(shí)，默默地承擔起了家中的一切瑣事，從無(wú)半句怨言。在照顧父母、教育子女方面，他們互商互諒，成為人人羨慕的模范夫妻。

(文/ 李寧)

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