五陽(yáng)煤礦黨委堅決貫徹“從嚴治黨”的要求，通過(guò)優(yōu)化組織形式、規范制度運行、從嚴落實(shí)責任，力促基層黨組織生活常態(tài)化，不斷提升黨組織生活的吸引力和黨員的參與率。

        優(yōu)化組織形式。堅持傳統與創(chuàng )新相結合、會(huì )議與特色活動(dòng)相結合、學(xué)習與實(shí)踐相結合，在推行以“三會(huì )一課”為重點(diǎn)的黨組織生活固有模式的基礎上，探索推行實(shí)地觀(guān)摩教育、專(zhuān)家授課輔導、黨員志愿者服務(wù)、知識競賽、QQ、微信群組交流等特色模式。全面推行黨支部公開(kāi)承諾制，通過(guò)承諾、踐諾、評諾，引導黨支部和黨員盡職履責、主動(dòng)參與黨的組織生活；同時(shí)，各支部還根據本支部實(shí)際情況，將黨組織生活滲透到安全生產(chǎn)、降本增效、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、轉變作風(fēng)等具體過(guò)程中，有效激發(fā)了廣大黨員參加組織活動(dòng)的積極性。

　   規范制度運行。研究制定了《關(guān)于進(jìn)一步規范黨的組織生活制度的通知》，督促各黨支部健全完善“三會(huì )一課”、黨支部書(shū)記講黨課、黨員日常教育培訓、黨員民主評議、談心談話(huà)、黨費收繳等制度，要求各黨支部每月至少召開(kāi)一次支委會(huì )，研究部署當月黨支部工作，分析存在問(wèn)題，形成對策建議；每季度至少召開(kāi)一次黨員大會(huì )，廣泛征求黨員對開(kāi)展黨組織活動(dòng)的意見(jiàn)建議，集體討論黨員發(fā)展及教育管理有關(guān)事項；每年至少召開(kāi)一次組織生活會(huì )、組織開(kāi)展一次黨員全員輪訓、一次民主評議黨員活動(dòng)。并通過(guò)黨支部書(shū)記帶頭講黨課、帶頭談思想、帶頭查問(wèn)題、帶頭抓整改，引導廣大黨員在參與黨內政治生活中改作風(fēng)、提素質(zhì)、謀發(fā)展。

        從嚴落實(shí)責任。每月將“三會(huì )一課”等剛性制度落實(shí)情況，作為黨支部月度考評的重要內容，明確基層黨支部和支部書(shū)記規范黨內組織生活的主體責任和第一責任。要求黨員領(lǐng)導干部率先垂范，以普通黨員身份參加雙重組織生活會(huì )，接受黨員群眾評議和監督；建立黨支部書(shū)記月度講評工作機制，對黨內組織生活不規范、黨員群眾反映問(wèn)題較多和績(jì)效管理考核排名靠后的基層黨支部書(shū)記，在月度績(jì)效管理通報會(huì )上進(jìn)行講評，并直接納入當月績(jì)效管理考評，通過(guò)嚴格黨組織生活促進(jìn)黨建工作大提升。

 

（文\ 阮孝清）