漳村煤礦黨委圍繞“1234”潞安黨建工作新模式，抓學(xué)習、重管理、促發(fā)展，大力實(shí)施“三個(gè)三”工作模式，穩步提升黨建科學(xué)化水平。

        開(kāi)展“三學(xué)”教育，加強隊伍建設。自上而下一起學(xué)，該礦自黨委中心組到部門(mén)，再到各支部、黨員個(gè)人，每月不斷更新學(xué)習內容，實(shí)現“營(yíng)養搭配”，形成濃厚的學(xué)習氛圍；量化積分激勵學(xué)，下發(fā)《關(guān)于推行黨員干部學(xué)習積分制的實(shí)施方案》，規范了學(xué)習制度要求，嚴格考評機制，保證學(xué)習效果；強化培訓優(yōu)質(zhì)學(xué)，在黨員集中輪訓中，重溫“老三篇”紅色經(jīng)典，觀(guān)看革命電影，聽(tīng)取名家剖析社會(huì )難題，避免了枯燥的說(shuō)教，激發(fā)了黨員的學(xué)習熱情，提高黨員隊伍素質(zhì)能力。

         采取“三強措施”，夯實(shí)基礎保障。強一體化推進(jìn)，圍繞中心工作，該礦扎實(shí)推進(jìn)平衡計分卡與黨建績(jì)效深度融合對接，發(fā)揮支部戰斗堡壘作用，促進(jìn)重點(diǎn)工作的完成；強創(chuàng )新機制，以“三化一提升”為抓手，建立創(chuàng )新申報、督導、推進(jìn)機制，創(chuàng )新亮點(diǎn)迭出、形成黨建“漳村品牌”；強廉潔意識，認真貫徹“三嚴三實(shí)”精神，嚴把節日關(guān)和制度關(guān)，積極開(kāi)展反腐倡廉教育宣傳月活動(dòng)，構建“6+6”反腐倡廉大宣教格局，給黨員干部打好廉潔“預防針”。

        堅持“三聯(lián)”機制，實(shí)現和諧發(fā)展。領(lǐng)導聯(lián)支部，班子成員包點(diǎn)隊組，參加聯(lián)系點(diǎn)支部的圓班會(huì )、安全例會(huì )等活動(dòng)，不定期進(jìn)行“民情走訪(fǎng)”，聽(tīng)取基層聲音，解決實(shí)際問(wèn)題；支部聯(lián)黨員，從教育管理和服務(wù)工作入手，月度開(kāi)展豐富的組織生活，積極推進(jìn)黨員進(jìn)社區，組織黨員過(guò)政治生日，增強黨員的榮譽(yù)感和責任感；黨員聯(lián)群眾，工作中黨員亮身份、踐承諾、保安全、促生產(chǎn)，生活中誠心誠意為職工群眾辦實(shí)事、解難事、做好事，真正成為感情上的貼心人，呼聲上的代言人，權益上的維護人。

(文/曹正綱)

責任編輯：孔靜