近日，容海發(fā)電公司組織召開(kāi)了2014年度中層干部考核測評會(huì )議，該公司28名科隊級干部接受了年度“體檢”。

       容海發(fā)電公司成立了考核測評小組，并把考核工作分為三個(gè)環(huán)節進(jìn)行。一是述職、述廉、述德，與會(huì )人員對一年來(lái)工作情況、八項規定執行情況、以及德行操守方面進(jìn)行了自評自述；二是考核測評環(huán)節，該公司從德、能、勤、績(jì)、廉、學(xué)六方面進(jìn)行測評，其中對德的方面進(jìn)行了專(zhuān)項考核；三是統計考評結果并進(jìn)行反饋環(huán)節?？己私M將對考核情況進(jìn)行綜合的分析和評價(jià)，根據各層面對科隊級干部的評議情況進(jìn)行匯總，對科隊級干部考核結果進(jìn)行公示和通報。對確定為不稱(chēng)職的干部，由分管領(lǐng)導進(jìn)行誡勉談話(huà)。此外，該公司還要求對考核中暴露出來(lái)的問(wèn)題，分管領(lǐng)導將根據情況進(jìn)行指導，逾期不整改的將對“問(wèn)題人員”予以免職。

（文    常鵬翀 )

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