來(lái)源: 潞安化工集團網(wǎng)站 時(shí)間:2023-07-31 10:45:35
集團年中調研之學(xué)習貫徹黨的二十大精神篇
自黨的二十大召開(kāi)以來(lái),集團黨委堅持把學(xué)習宣傳貫徹黨的二十大精神作為一項重要政治任務(wù)來(lái)抓,高點(diǎn)謀劃、高位推動(dòng),以“實(shí)”為要,“三重聚焦”開(kāi)展黨的二十大精神宣講,讓黨的二十大精神成為引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的 “指明燈”,破解發(fā)展難題的“金鑰匙”,推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的“動(dòng)力源”,凝聚起廣大干部員工以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干的強大合力,促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展步伐進(jìn)一步走深走實(shí)。
聚焦“講什么”緊扣實(shí)際抓宣講
集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)王志清指出,學(xué)習宣傳黨的二十大精神,必須努力做到“誠實(shí)、真實(shí)、務(wù)實(shí)、踏實(shí)、落實(shí)”,才能更好擔負起全面建設高質(zhì)量發(fā)展的一流能化企業(yè)集團的重任。
圍繞抓好抓實(shí)學(xué)習宣傳貫徹黨的二十大精神,集團黨委統籌安排、周密部署、精心實(shí)施,聚焦“講什么”,構建了“1+8”宣講模式?!?”就是1個(gè)分眾化宣講方案;“8”就是在全集團開(kāi)展省委宣講團、省國資委宣講團等上級示范講,黨的二十大代表特色講,集團領(lǐng)導班子帶頭講,中高級管理人員專(zhuān)題講,集團宣講團集中講,基層宣講團分眾講,黨校教師直播講,支部書(shū)記常態(tài)講等8個(gè)方面的宣講。8個(gè)方面的宣講分眾不同,內容各有側重,又互為補充。
省委宣講團、省國資委宣講團等上級示范講,主要側重對黨的二十大精神、黨的創(chuàng )新理論的解讀,與山西實(shí)際相結合,與國有企業(yè)改革發(fā)展實(shí)際相結合,主要面向集團中高級管理人員,側重于引領(lǐng)價(jià)值創(chuàng )造。
集團領(lǐng)導班子帶頭講,中高級管理人員專(zhuān)題講,主要側重于將黨的二十大精神與潞安化工發(fā)展相結合,與企業(yè)實(shí)際相結合,與部門(mén)工作相結合,主要面向黨員干部,側重于管理價(jià)值創(chuàng )造。
集團宣講團集中講、基層宣講團分眾講、黨校教師直播講、支部書(shū)記常態(tài)講,主要側重于與集團的形勢任務(wù)相結合,與具體工作實(shí)際相結合,面向集團廣大員工,側重于實(shí)現價(jià)值創(chuàng )造。分眾化宣講將黨的二十大精神與企業(yè)發(fā)展實(shí)際結合起來(lái),與潞安化工的形勢與任務(wù)結合起來(lái),與精益思想指導下的“算賬”文化結合起來(lái),內容豐富、形式多樣、語(yǔ)言通俗、富有感染力,讓集團廣大干部員工在學(xué)習宣傳貫徹黨的二十大精神中,做到講政治、觀(guān)念新、認識清、站位準、作風(fēng)硬、干勁足。對廣大黨員干部來(lái)說(shuō),學(xué)習貫徹好黨的二十大精神就是踐行對黨忠誠的具體表現;對廣大員工來(lái)說(shuō),學(xué)習貫徹好黨的二十大精神,推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展就是踐行對企業(yè)忠誠的表現,自覺(jué)融入到企業(yè)發(fā)展中來(lái),轉化為“對標挖潛、提質(zhì)增效”的具體實(shí)踐,轉化成落實(shí)“算賬”文化“立足價(jià)值、創(chuàng )新創(chuàng )造”的生動(dòng)實(shí)踐。
聚焦“誰(shuí)來(lái)講”突出實(shí)效抓宣講
黨的二十大報告進(jìn)一步指明了黨和國家事業(yè)的前進(jìn)方向,是我們黨團結帶領(lǐng)全國各族人民在新時(shí)代新征程上堅持和發(fā)展中國特色社會(huì )主義的政治宣言和行動(dòng)綱領(lǐng)。集團黨委充分發(fā)揮宣講通天線(xiàn)、接地氣的優(yōu)勢,聚焦“誰(shuí)來(lái)講”,積極整合資源,組織起一支政治素質(zhì)好、理論水平高、宣講能力強的宣講隊伍。
在黨的二十大精神宣講中,按照中央和省委部署,集團和各基層黨委及時(shí)組織聆聽(tīng)收看了中央宣講團成員、中央政策研究室副主任田培炎,省委宣傳部主持日常工作的副部長(cháng)宋偉的示范講;邀請黨的二十大代表、長(cháng)治市潞州區延安南路街道淮海社區黨委書(shū)記、居委會(huì )主任崔永明等走進(jìn)集團開(kāi)展了特色講;組織集團領(lǐng)導班子分主題進(jìn)行備課,深入基層單位、聯(lián)系系統或包保黨支部,帶頭進(jìn)行宣講;集團中高級管理人員積極跟進(jìn),結合工作實(shí)際,利用部門(mén)會(huì )議、黨支部學(xué)習等多種形式,在本系統、本部門(mén)及所在黨支部進(jìn)行專(zhuān)題講;集團宣講團、各基層單位宣講小分隊進(jìn)隊組、進(jìn)車(chē)間、進(jìn)井口、進(jìn)社區、進(jìn)網(wǎng)站,針對不同行業(yè)、不同領(lǐng)域的差異性、特殊性,根據黨員干部、員工群眾等不同群體的認知特點(diǎn)和接受習慣,結合群眾關(guān)切和期待,開(kāi)展“互動(dòng)式”“親近式”宣講。
黨的二十大精神宣講,既有專(zhuān)家、權威帶來(lái)的黨的二十大精神深度解讀,讓大家汲取新時(shí)代思想偉力,激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展動(dòng)能;又有集團領(lǐng)導、中高級管理人員貼近潞安實(shí)際、針對性強、實(shí)踐性強的形勢任務(wù)分析、工作實(shí)踐指導;還有身邊的勞動(dòng)模范、創(chuàng )新標兵、青年典型、黨校教師、基層支部書(shū)記帶來(lái)的生動(dòng)實(shí)踐、感人故事。
截至6月底,集團黨委共組織示范講、特色講3場(chǎng);集團領(lǐng)導班子成員帶頭講10場(chǎng),宣講采取“現場(chǎng)+線(xiàn)上”的方式進(jìn)行,50個(gè)基層黨組織的黨員干部收聽(tīng)收看;集團342位中高級管理人員進(jìn)行了宣講813場(chǎng)次,覆蓋38959人次;黨校教師通過(guò)直播潞安開(kāi)展宣講3期,宣講了黨的二十大精神相關(guān)主題6個(gè);各基層單位黨組織深入基層、深入現場(chǎng)、深入一線(xiàn),共組織宣講7379場(chǎng),覆蓋26萬(wàn)余人次。用黨的創(chuàng )新理論武裝頭腦、用黨的二十大精神指導實(shí)踐、用身邊人講身邊事、用身邊事感召身邊人,廣泛深入的宣講讓黨的二十大精神在潞安落地生根,激發(fā)了廣大干部員工聽(tīng)黨話(huà)、跟黨走,不忘初心、牢記使命、接續奮斗,加快建設高質(zhì)量發(fā)展的一流能化企業(yè)集團的澎湃動(dòng)力。
聚焦“如何講”重在實(shí)用抓宣講
知為行之始,學(xué)為用之先。理論宣講是推動(dòng)黨的創(chuàng )新理論和路線(xiàn)方針政策深入基層、深入群眾、深入人心的重要途徑。集團黨委圍繞促進(jìn)學(xué)思用貫通、知信行統一,聚焦“如何講”,按照“貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾”的要求,構建了“線(xiàn)上+線(xiàn)下”,全員、全覆蓋、全時(shí)段的宣講體系。
“打竹板,齊登場(chǎng),聽(tīng)我們把這黨的二十大精神唱一唱。貫徹新時(shí)代思想,建黨精神大弘揚,守正創(chuàng )新勇向前,踔厲奮發(fā)當自強?!备吆幽茉垂具\輸一隊黨員牛秀錦一段 《二十大精神指航向》的音樂(lè )快板給該支部干部員工上了一堂接地氣的微型黨課。
“一列保供煤是潞安化工踐行‘絕不讓國家為煤發(fā)愁’的國企擔當;一列保供煤是干部員工用新時(shí)代的潞安化工精神筑起一座座不朽的豐碑!”榮獲第三屆山西省理論宣講大賽一等獎的寺家莊公司員工王靂霆在潞安進(jìn)行貫徹黨的二十大精神的精彩宣講。
“黨的二十大報告指出,加快構建新發(fā)展格局,著(zhù)力推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展,建設現代化產(chǎn)業(yè)體系,加快建設制造強國……潞安化工集團就是一個(gè)英雄輩出的企業(yè)……”獲得第四屆全省理論宣講比賽省國資系統主題賽二等獎的豐喜集團郭麗以《英雄輩出鑄重器》再次闡釋了黨的二十大精神。
圍繞學(xué)習宣傳貫徹黨的二十大精神,集團黨委開(kāi)展了“汲取新時(shí)代思想偉力、激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展動(dòng)能”主題征文活動(dòng),共收到基層單位報送征文200余篇,擇優(yōu)推薦上報,6篇優(yōu)秀征文先后在《支部建設》刊載,2篇獲得省國資委表彰。組織了集團成立以來(lái)首屆理論宣講大賽,共有49個(gè)單位和113位選手參加比賽。集團工會(huì )組織了以宣講黨二十大精神、集團“三會(huì )”精神為主題的活動(dòng);各基層黨組織創(chuàng )新開(kāi)展黨的二十大精神宣傳,漳村煤礦專(zhuān)門(mén)制作了獨具特色的黨的二十大精神學(xué)習長(cháng)廊,方便員工在空閑之余學(xué)習;陽(yáng)泉五礦以8個(gè)黨總支書(shū)記、14個(gè)直屬黨支部書(shū)記為主體,錄制“建功新時(shí)代”微視頻,教育引導員工深入學(xué)習黨的二十大精神;煤基清潔能源公司運用 “專(zhuān)題輔導+研討交流”“集中學(xué)習+個(gè)人自學(xué)”等方式,學(xué)深悟透黨的二十大精神,并通過(guò)“清能商學(xué)苑”開(kāi)展黨的二十大精神線(xiàn)上專(zhuān)題宣講……
“線(xiàn)上+線(xiàn)下”“點(diǎn)對點(diǎn)+面對面”,形式多樣、內容豐富的宣講,將黨的二十大精神和習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想,送到了基層、送到了一線(xiàn),送到了每一個(gè)潞安化工人的日常工作生活,傳達到潞安每個(gè)角落,并在潞安化工這方紅色的沃土上落地生根,開(kāi)出了精益思想指導下的“算賬”文化、精益管理、價(jià)值創(chuàng )造之花,結出了扭虧脫困、轉型升級、高質(zhì)量發(fā)展的累累碩果。
(文 梁中旭 肖焱焱)
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