連日來(lái)，晉中分公司認真貫徹集團首次黨代會(huì )、全面從嚴治黨從嚴治企工作會(huì )、六屆三次職代會(huì )精神，層層分解工作責任，與所轄各煤業(yè)公司黨政負責人簽訂《工作目標責任書(shū)》，并結合實(shí)際對全年各項工作作出進(jìn)一步安排部署。

責任書(shū)就是軍令狀。該分公司在充分調研的基礎上，結合各煤業(yè)公司實(shí)際，對各單位全年的黨建目標、核心指標和其他指標進(jìn)行敲定并制定了《2020年度工作目標責任書(shū)》。下一步，該分公司所轄各煤業(yè)公司還將認真貫徹落實(shí)集團“三會(huì )”精神，將各項工作責任進(jìn)行分解，并制定網(wǎng)絡(luò )推進(jìn)圖逐步實(shí)施。各煤業(yè)公司也將與科隊班子層層簽訂目標責任書(shū)。同時(shí)，該分公司還出臺《中高級人員月度考核辦法》，對所轄煤業(yè)公司的班子成員從基礎工作、重點(diǎn)工作等方面嚴格考核，并將考核結果與年薪兌現掛鉤。

今年晉中分公司將以集團“三會(huì )”精神為指引，圍繞集團“13865”發(fā)展戰略推進(jìn)，加快各項制度的建立和完善，按照“六定”改革的要求，制定《職業(yè)經(jīng)理人管理辦法》、出臺《勞動(dòng)用工管理辦法》，以量定崗、以崗定員，盡快成立相關(guān)管理部門(mén)，打造人員結構優(yōu)化、管理服務(wù)科學(xué)的區域公司。同時(shí)，緊盯李陽(yáng)煤業(yè)一級標準化礦井驗收、五里堠礦井聯(lián)合試運轉、佳瑞煤業(yè)產(chǎn)能減量置換等關(guān)鍵點(diǎn)，把這些工程項目作為今年的硬任務(wù)、硬指標、硬抓手。充分總結一緣試點(diǎn)運行煤炭物資線(xiàn)上采購的經(jīng)驗和不足，力爭形成一套科學(xué)高效的運轉流程，并逐步推廣實(shí)施。該分公司還發(fā)揮黨建工作優(yōu)勢，抓制度建設夯實(shí)工作基礎，抓作風(fēng)轉變提升工作績(jì)效，營(yíng)造風(fēng)清氣正、上下團結的干事創(chuàng )業(yè)濃郁氛圍。

（文 徐金華）

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