今年3月9日，是習近平總書(shū)記為潞安黨建批示五周年。五年來(lái)，常村礦深入學(xué)習宣傳貫徹落實(shí)批示精神，緊扣集團黨委的相關(guān)要求，以引深推進(jìn)黨建工作績(jì)效管理為抓手，以“更加務(wù)實(shí)、更加有效、更加科學(xué)”黨建工作為目標，著(zhù)力強化黨建工作績(jì)效管理“六個(gè)規范化管理”，努力把黨委工作從軟實(shí)力變成硬實(shí)力，不斷提升了黨建工作的科學(xué)化水平。

      業(yè)務(wù)模式實(shí)現了規范化管理。按照“突出重點(diǎn)、系統全面、融合提升”的總體思路，該礦從“三書(shū)兩表一通報”流程的標準化運作入手，績(jì)效計劃抓標準、績(jì)效評價(jià)抓融合、績(jì)效通報抓對接，使年度計劃書(shū)更有可操作性，月度任務(wù)書(shū)更顯黨政融合力，信息反饋更具針對性。

      流程制度實(shí)現了規范化管理。對照績(jì)效管理運作的操作流程，該礦從干部員工崗位責任書(shū)、績(jì)效流程管理、績(jì)效評價(jià)運行機制、績(jì)效工作落地等環(huán)節入手，建立完善了黨委調研、績(jì)效巡查、政工部門(mén)月度例會(huì )、對外交流等多項制度，實(shí)現了績(jì)效管理工作流程、會(huì )議制度、管理制度的規范化管理，全面提升了績(jì)效管理的水平。

      考核評價(jià)實(shí)現了規范化管理。在層層規范黨委、政工部門(mén)、基層支部“三書(shū)兩表”運作的同時(shí)，該礦以評價(jià)考核為總抓手，進(jìn)一步細化了黨員、干部、員工三個(gè)考核標準，健全了政工部門(mén)和基層支部?jì)杉壴u價(jià)機制，完善了政工部門(mén)工作反考核這一制度，從而形成了從黨委到基層、從干部到員工考核管理的規范化運行。

      評價(jià)結果實(shí)現了規范化管理。針對集團和政工部門(mén)定期的考核評價(jià)結果，該礦從“問(wèn)題的跟蹤整改落實(shí)、評價(jià)結果的合理運用”等環(huán)節入手，建立完善了問(wèn)題整合落實(shí)的責任跟蹤落實(shí)機制，并對查擺出問(wèn)題的支部和個(gè)人，納入礦綜合考核體系統一管理。在此基礎上，礦黨委還定期召開(kāi)評價(jià)結果集體研究會(huì )議，對排名倒數的部門(mén)和支部存在的共性問(wèn)題進(jìn)行集中診斷分析，查找工作短板、制定針對性的目標和措施，實(shí)現了問(wèn)題整改的閉合化管理。[page]

      創(chuàng )新項目實(shí)現了規范化管理。為進(jìn)一步提升黨建工作的創(chuàng )新力度和創(chuàng )新水平，該礦結合礦井的具體實(shí)際，進(jìn)一步修訂完善了《績(jì)效管理創(chuàng )新工作成果評審辦法》，建立了《黨建創(chuàng )新項目管理制度》，創(chuàng )建了創(chuàng )新項目推進(jìn)臺賬，實(shí)現了創(chuàng )新項目實(shí)現邊實(shí)施、邊總結、邊完善、邊提升的良性化運作。五年來(lái)，該礦共完成黨建創(chuàng )新項目200余項，創(chuàng )新成果的引領(lǐng)、示范和輻射作用得到了進(jìn)一步發(fā)揮。

      整合礦井黨建工作實(shí)現了規范化管理。按照“同安排、同部署、同落實(shí)、同考核”的總體要求，該礦在建立潞陽(yáng)公司黨委的基礎上，進(jìn)一步完善了下屬5座整合礦井黨組織建設，制定了潞陽(yáng)公司黨建工作指導制度、黨建工作重大事項報告、潞陽(yáng)公司黨委例會(huì )等多項制度，并將績(jì)效管理的運作機制，全面導入各整合礦井，實(shí)現了各整合礦井黨建工作的規范化運行，使潞陽(yáng)公司黨建整體工作有章可依、依章辦事、績(jì)效推進(jìn)、整體提升。

      “六個(gè)規范化管理”的創(chuàng )新推進(jìn)，進(jìn)一步夯實(shí)了黨建績(jì)效管理的根基，在全礦構建起了黨政齊抓共管、部門(mén)各司其責、支部積極主動(dòng)、員工廣泛參與的“大黨建格局”。黨建工作凝心聚力的作用進(jìn)一步發(fā)揮，為該礦全面建設千萬(wàn)噸礦井、領(lǐng)先型企業(yè)、和美化常村提供了強有力的機制保障。                                                                   

（文    王德福 張亞平）

責任編輯：楊萍