余吾煤業(yè)公司從文化強企的理念出發(fā)，做好“兩結合”，強力推進(jìn)企業(yè)文化建設，激活內部動(dòng)力，助推企業(yè)健康發(fā)展。

       與安全宣傳教育相結合。該公司明確了“贏(yíng)在標準，勝在執行；從零開(kāi)始，向零奮斗”的安全理念，牢固樹(shù)立安全紅線(xiàn)意識，打造全方位、零漏洞、網(wǎng)格化安全管理新模式，并根據專(zhuān)業(yè)、崗位的不同，為廣大員工量身打造安全培訓課程。同時(shí)，利用學(xué)習日、崗前儀式等時(shí)間，組織“三違”人員談感受、先進(jìn)個(gè)人談經(jīng)驗，排查工作現場(chǎng)安全隱患和安全管理中存在的不足，征集安全合理化建議，激發(fā)員工參與安全管理的熱情，打造群管群治的平臺。

       與形勢任務(wù)教育相結合。該公司加強企業(yè)文化引領(lǐng)，強化典型教育，積極挖掘工作中涌現出的先進(jìn)人物和典型經(jīng)驗，以道德模范、先進(jìn)人物的榜樣力量引導廣大員工樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)、創(chuàng )業(yè)奉獻的工作作風(fēng)，凝聚企業(yè)發(fā)展強大合力。

       充分利用廣播、電視、《余吾煤業(yè)報》余吾網(wǎng)站等載體，開(kāi)設學(xué)習專(zhuān)欄，廣泛開(kāi)展形勢任務(wù)教育，到隊組、井口進(jìn)行形勢宣傳，傳播企業(yè)發(fā)展的正能量，營(yíng)造積極向上的濃厚氛圍。

                                     （文 常偉）

責任編輯：韓鵬飛