3月28日，余吾煤業(yè)公司召開(kāi)三屆二次職工代表大會(huì )。全面回顧總結2014年各項工作，對2015年各項工作進(jìn)行安排部署。該公司221名職工代表，11名列席代表，1名特邀代表參加了會(huì )議。

      2014年，余吾煤業(yè)公司原煤產(chǎn)量、噴吹煤、掘進(jìn)進(jìn)尺等主要指標實(shí)現逆勢增長(cháng)，安全生產(chǎn)形勢持續穩定，南風(fēng)井項目建設快速推進(jìn)，為集團實(shí)施“大礦、好礦、強礦”戰略做出了開(kāi)創(chuàng )性貢獻。經(jīng)營(yíng)管控能力明顯提升，創(chuàng )新創(chuàng )效工作成效明顯，“以礦帶礦”工作持續強化，現代農業(yè)開(kāi)發(fā)初具規模，和諧礦山建設穩步推進(jìn)，黨建工作成效明顯，營(yíng)造了干凈干事、崇德向善的大環(huán)境。

      2015年是余吾煤業(yè)公司全面打造“大礦、好礦、強礦升級版”的關(guān)鍵一年。該公司牢固發(fā)展根基，提升發(fā)展質(zhì)效，勇?lián)鷷r(shí)代重任，提出要完善大安全、大系統、大布局“三大模式”，堅持重技術(shù)、重人才、重效益“三重提升”，加快集團化、一體化、常態(tài)化“三化推進(jìn)”的總體規劃和安排。

      按照職代會(huì )程序，大會(huì )對《礦處級領(lǐng)導干部述職述廉報告》、《業(yè)務(wù)招待費用使用情況》、《全員崗位績(jì)效工資分配管理運行方案》、《安全生產(chǎn)獎懲細則》等相關(guān)報告進(jìn)行了認真討論和表決。

      大會(huì )號召，廣大干部員工要按照職代會(huì )列出的“時(shí)間表”、“網(wǎng)絡(luò )圖”，發(fā)揚“釘釘子”精神，堅定信心、砥礪勇氣，攻堅克難、奮力拼搏，扎扎實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)，致力創(chuàng )新促發(fā)展，主動(dòng)作為求突破，全面打造大礦好礦強礦升級版！

（文 武越 丁丁 廉清）

責任編輯：韓鵬飛