五陽(yáng)礦以持續引深開(kāi)展“五查五反”活動(dòng)為抓手，不斷提高全員安全責任意識、危機意識，轉變作風(fēng)，狠抓落實(shí)，全力確保新年工作開(kāi)好局、起好步。

       該礦深化安全思想教育，采取三違人員現身說(shuō)教、觀(guān)看事故案例警示教育片、開(kāi)展事故反思大討論等多種形式，持續提升員工的安全意識，努力在全礦形成“違”不得，“傷”不起的安全氛圍；做好“每日一題”、“班前三問(wèn)”抽查學(xué)習工作，扎實(shí)推進(jìn)全員計算機崗標考試達標，有效提升職工技能素質(zhì)，保證作業(yè)可靠性。以杜絕重大事故發(fā)生為目標，突出對零散崗位、邊遠地區、大型設備、特種設備及火工品等的特殊管理，嚴格非正規作業(yè)特別管理“七項流程”及單項工程分級管理規定，提高變化管控水平；領(lǐng)導干部嚴格執行值班、帶班、跟班制度，踐行“一線(xiàn)工作法”，深入基層、深入隊組、深入井下作業(yè)現場(chǎng)，對生產(chǎn)出現異常、重點(diǎn)檢修項目等進(jìn)行監督檢查，提高管理人員下井質(zhì)量，及時(shí)發(fā)現并組織消除事故隱患和險情，及時(shí)制止違章違紀行；積極推行表格化檢查、標準化考核、系統性評價(jià)，提高安全檢查質(zhì)量的針對性和有效性，并加大考核力度，嚴格隱患問(wèn)責制度，對重大隱患實(shí)行責任單位和責任科室“雙考核”， 繼續保持安全高壓監管態(tài)勢，有效杜絕各類(lèi)事故發(fā)生，確保礦井全面安全、本職安全、持久安全。

（文 勇華）

責任編輯：韓鵬飛