今年以來(lái)，高河能源黨委結合自身工作實(shí)際，采取抓制度、抓載體、抓典型的方式認真做好班組思想政治工作，穩步推進(jìn)基層黨組織建設。

      抓制度，促進(jìn)教育持續進(jìn)行。該礦黨委先后制定了一系列職工思想教育制度辦法，明確了宣講談心常態(tài)化具體要求，組織各級管理人員結合工隊工作部署、重點(diǎn)工作和員工關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題等，定期向全員講形勢任務(wù)、講政策措施、講承擔責任。機關(guān)黨支部通過(guò)黨員每月與基層員工交心談心，將溫暖和關(guān)愛(ài)送到每一位員工身邊，在員工中間創(chuàng )造幸福，感受幸福，傳遞幸福。

      抓載體，促進(jìn)教育形式多樣。該礦通過(guò)開(kāi)展“道德講堂”活動(dòng)，以身邊人講述身邊事，教育引導員工培育愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)素養；小型微講堂將收集梳理的安全典型案例納入到班前會(huì )，對員工進(jìn)行警示教育；堅持每月下發(fā)一期政治學(xué)習資料，組織班組員工開(kāi)展學(xué)習討論，做到學(xué)習一個(gè)案例、明白一個(gè)道理、提升一次素質(zhì)。

      抓典型，促進(jìn)引領(lǐng)效應發(fā)揮。該礦注重培育選樹(shù)典型人物，采取內網(wǎng)信息、內部刊物深度報道相結合的方式，組織班組員工學(xué)典型、找差距。拍攝視頻宣傳片，大力宣傳安全、服務(wù)等方面典型的先進(jìn)事跡，并發(fā)動(dòng)團員青年拍攝手機微電影，宣傳身邊人身邊事，使班組員工學(xué)有目標，趕有方向。

（文 張睿）

責任編輯：韓鵬飛