五陽(yáng)礦不斷加強執行力，將安全責任分解落實(shí)到領(lǐng)導干部、管理人員、崗位人員和職工群眾，努力消除各種不安全因素，牢筑安全大堤。

　　該礦細化分解集團“369”安全管理體系，完善修訂安全責任制度考核辦法，要求領(lǐng)導干部帶頭落實(shí)責任，全力推行“一線(xiàn)工作法”，加大井下帶班作業(yè)監督檢查力度，加強安全生產(chǎn)現場(chǎng)管理，把現場(chǎng)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題作為重要考核指標，對不按規定下井帶班作業(yè)的領(lǐng)導干部進(jìn)行嚴肅處理。

　　該礦強化安全監管執行力，嚴格執行安全“一票否決”制，加大安全目標否決、重點(diǎn)工作否決、安全風(fēng)險否決及各專(zhuān)業(yè)安全質(zhì)量否決和“三違”查處考核力度，全面開(kāi)展以“一通三防”、瓦斯治理、頂板管理、運輸和防治水等為重點(diǎn)的安全隱患大排查，確保安全生產(chǎn)平穩有序。

　　為進(jìn)一步提升崗位人員的操作水平，該礦通過(guò)優(yōu)化工藝，簡(jiǎn)化流程，把復雜問(wèn)題簡(jiǎn)單化、復雜環(huán)節簡(jiǎn)易化、復雜程序簡(jiǎn)便化，用職工聽(tīng)得懂、看得清、記得住、學(xué)得快、用得上的操作流程，鞏固操作知識，切實(shí)卡住紅線(xiàn)、保住底線(xiàn)、守住防線(xiàn)。

　　該礦精心構筑群防群治平臺，扎實(shí)開(kāi)展安全宣傳教育活動(dòng)，不斷創(chuàng )新載體，豐富“黨員安全責任區”、“群眾安全監督網(wǎng)”、“青年安全監督崗”、“女工家屬安全協(xié)管”等活動(dòng)，大力營(yíng)造人人講安全、時(shí)時(shí)抓安全、事事重安全的濃厚氛圍，確保礦井長(cháng)治久安。

（文 李曉慧 楊沛）  

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