進(jìn)入二季度，為進(jìn)一步提升干部職工搞好安全生產(chǎn)工作的責任感、使命感和緊迫感，認真吸取煤礦事故教訓，牢固樹(shù)立紅線(xiàn)意識，慈林山煤業(yè)強化“五項措施”深入開(kāi)展安全事故警示教育活動(dòng)。

　　強化安全宣傳教育。該公司充分利用《慈林山煤業(yè)報》、網(wǎng)站、微信公眾平臺等媒介，宣傳集團及公司當前煤礦安全生產(chǎn)形勢及各項安全工作舉措，按照集團“369”大安全管理新體系，進(jìn)一步營(yíng)造濃厚的安全氛圍。通過(guò)季度安全例會(huì )及隊組班前會(huì )，深入傳遞變化安全、動(dòng)態(tài)安全、流程安全的重要性，要求干部職工及業(yè)務(wù)科室簽訂安全承諾書(shū)，做到源頭治理，過(guò)程把控。

　　強化安全培訓活動(dòng)。該公司職教部聯(lián)合安監處制訂詳細的安全培訓專(zhuān)項工作方案，認真組織相關(guān)人員參加培訓，形成全方位的安全教育模式，進(jìn)一步提升干部職工安全素質(zhì)。

　　強化安全警示互動(dòng)。該公司每月開(kāi)展一次班組長(cháng)以上管理人員安全警示互動(dòng)活動(dòng)，對照礦井地面、井下安全現狀，分析當前的安全管理重點(diǎn)，增強警示教育效果。

　　強化事故案例分析。該公司利用安全活動(dòng)日組織職工重點(diǎn)學(xué)習《事故分析及典型案例》，對本礦歷史上發(fā)生的所有事故進(jìn)行一次案例分析，重點(diǎn)對今年以來(lái)發(fā)生的事故案例進(jìn)行學(xué)習，深刻吸取事故教訓。要求所有學(xué)習必須做到有考勤、有記錄、有總結。為強化學(xué)習效果，統一進(jìn)行組織考試，切實(shí)用事故教訓促進(jìn)安全生產(chǎn)工作的提升。

　　強化隱患排查治理。該公司細化措施，切實(shí)提高日常隱患排查質(zhì)量，認真查找影響礦井安全生產(chǎn)的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節，采取有針對性的防范措施消除隱患，嚴格按照集團公司“369”大安全管理體系要求，做到“真排、真治、真閉合”。

（文 王喜龍）

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