一季度以來(lái)，焦化公司把履職盡責作為抓好安全生產(chǎn)的首要工作，不斷細化分工，強化責任意識，積極開(kāi)展職工素質(zhì)提升工程，逐步提高職工履職盡責能力，為企業(yè)實(shí)現首季安全生產(chǎn)提供保障。

　　在今年年初，該公司各部門(mén)健全完善了安全生產(chǎn)責任制，從分管領(lǐng)導到基層職工，一級負責一級，層層人人簽訂安全生產(chǎn)目標責任書(shū)，針對公司下發(fā)的1號文件，及時(shí)制定任務(wù)分解表，由部門(mén)一把手進(jìn)行簽字確認，同時(shí)有效借助“安全生產(chǎn)警示教育季”這一活動(dòng)，在廠(chǎng)區入口處、職工生活區、公共場(chǎng)所等地，采取設置咨詢(xún)臺、擺放宣傳展板、發(fā)放集團1、2號文件資料、觀(guān)看事故案例等方式，營(yíng)造安全生產(chǎn)遵章守紀的濃厚氛圍，切實(shí)提高了廣大干部職工的責任意識。

　　在此基礎上，該公司積極開(kāi)展職工素質(zhì)提升工程，通過(guò)開(kāi)展崗位技能鑒定、發(fā)放技術(shù)創(chuàng )新紅包、兌換修舊利廢獎金等形式，不斷提高職工主動(dòng)工作、主動(dòng)擔當的積極性，尤其針對各基層班組，定期開(kāi)展培訓班、專(zhuān)題講座、應急演練、形勢任務(wù)宣教、親情幫教等，逐步促進(jìn)職工養成遵章守紀、盡職履職的習慣，形成人人爭當“先鋒模范崗”的良好風(fēng)氣，為公司安全穩定發(fā)展提供強大保障力。

（文 張曉龍 霍衛星）

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