剛性規定冷酷無(wú)情，群眾協(xié)管熱情似火。這是李村礦抓安全的現實(shí)寫(xiě)照，針對后四個(gè)月安全工作，李村礦不斷嚴細安全管理措施，加大協(xié)管參與力度，促使礦井安全管理得到快速提升。

　　李村礦結合“369”安全管理新體系，強化現場(chǎng)監督、隱患整改等安全工作執行力建設，始終保持安全監管的高壓態(tài)勢，不折不扣的執行安全管理剛性規定，狠抓安全行為規范，把安全責任落實(shí)到安全管理各個(gè)環(huán)節，滲透到礦井發(fā)展全過(guò)程。 剛性規定就要剛性執行，該礦嚴格落實(shí)領(lǐng)導跟值班、安全紅線(xiàn)、“三走到三必到”等切實(shí)有效的管理制度，強化現場(chǎng)巡回檢查制度，防止違章作業(yè)、違章指揮，切實(shí)做好安全防范工作。同時(shí)，該礦嚴格執行安全一票否決制、事故隱患問(wèn)責制，對發(fā)生嚴重違章、造成重大事故或其他嚴重影響安全工作的，按照《李村煤礦“安全紅線(xiàn)”考核管理辦法（修訂）》進(jìn)行問(wèn)責。

　　群眾協(xié)管作為礦井安全發(fā)展的第二道防線(xiàn)，李村礦不斷創(chuàng )新模式，充分發(fā)揮女工、青監崗等群眾優(yōu)勢，深入開(kāi)展安全知識競賽、安全宣講到井口、送安全文化到隊組等多種形式的安全文化活動(dòng)，營(yíng)造氛圍，改善環(huán)境，不斷提高職工安全意識，形成全員、全方位的抓安全的管理格局，切實(shí)為安全發(fā)展提供堅實(shí)的文化保障。此外，該礦組織女工協(xié)管員定期對“三違”人員開(kāi)展井口送溫暖、形勢與任務(wù)宣講、安全承諾等活動(dòng)，用零距離的真情感染，讓職工群眾深切感受到了礦井安全 “自保、互保、聯(lián)?！钡闹匾?，真正做到“嚴格管理不留情，看似無(wú)情勝有情”，有效提高了職工安全意識，夯實(shí)了安全基礎。

（文 胡慧麗）

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