常村礦全礦干部職工同心協(xié)力，鎖定“安全為零”目標不動(dòng)搖，不斷強化安全管理、優(yōu)化生產(chǎn)系統、狠抓質(zhì)量建設、加強安全監管，將安全生產(chǎn)進(jìn)行到底，為礦井的安全生產(chǎn)持續穩定和黨的“十九大”勝利召開(kāi)提供了強有力保障。

　　該礦以“以陽(yáng)光的心開(kāi)采光明、以感恩的心回報社會(huì )、以真誠的心造福員工”的核心價(jià)值觀(guān)為引領(lǐng)，加強新《安全生產(chǎn)法》和安全管理紅線(xiàn)的學(xué)習貫徹，層層落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，通過(guò)查系統、盯現場(chǎng)、補短板、抓提升，努力消除安全生產(chǎn)中的各類(lèi)隱患，切實(shí)做到安全管理無(wú)死角，系統管控無(wú)盲點(diǎn)，過(guò)程監督無(wú)遺漏，通過(guò)逐日排查安全隱患，認真整改，實(shí)行閉合管理。該礦深入開(kāi)展“一通三防”、機電運輸、沖擊地壓防治、“雨季三防”等專(zhuān)項整治，嚴查現場(chǎng)隱患，做到邊排查邊整改，提高工作標準，實(shí)現動(dòng)態(tài)達標。并進(jìn)一步明確交接班紀律，重點(diǎn)加大薄弱環(huán)節和關(guān)鍵崗位的督查力度，嚴肅地面勞動(dòng)紀律，嚴格落實(shí)上下班兩簽到及工作日志制度，提高工作執行力，促進(jìn)礦井安全生產(chǎn)。

　　該礦還充分發(fā)揮女工家屬協(xié)管員的親情感召作用，利用“安全親情幫教”、區隊班組、井口等陣地，加大安全宣傳教育力度，重點(diǎn)對“三違”人員進(jìn)行疏導感化，用愛(ài)心串起親情線(xiàn)，確保幫教效果。

（文 葛田）

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