在“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)中，五陽(yáng)礦精準發(fā)力，以警示教育提升安全意識，隱患排查堵塞現場(chǎng)漏洞，技能培訓提升安全技能，通過(guò)切實(shí)有效的舉措筑牢安全防線(xiàn)，確保礦井安全生產(chǎn)。

　　圍繞安全意識提升，該礦持續深化安全教育，狠抓事故案例教育不放松，對以往典型事故案例解析，對身邊人、身邊存在的事違章行為追根溯源，并依托班前會(huì )，開(kāi)展“每日一題、每班一問(wèn)、每人一招”和微故事、三違講述等活動(dòng)，正向引導反向剖析，向職工詮釋規范操作和違章操作的利弊，提升職工的安全意識和安全防范意識。

　　立足現場(chǎng)管理，該礦緊扣實(shí)際，嚴格落實(shí)區隊自治、班組自控、員工自律管理體系，對各個(gè)環(huán)節進(jìn)行危險源辨識，強化現場(chǎng)隱患排查，對短板實(shí)施“三專(zhuān)管控”和驗收銷(xiāo)號管理，嚴格新工人和不放心人管控，嚴格落實(shí)“四位一體”開(kāi)工制度，督促程措施、“兩化標準”落實(shí)，超前防控和消除現場(chǎng)安全隱患。

　　針對職工安全技能薄弱項，該礦采取差異化培訓，先后推出集中導訓、“菜單式”培訓和“微培訓”等特色培訓模式，消除職工技能缺陷，解決實(shí)際工作的“疑難雜癥”，從而為規范操作行為，實(shí)現“零失誤”操作提供保障，夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎。

（文 程志強）

責任編輯：王敏